Mit dir sind wir wir.

Mit einem Fuß in der Tür
große Schritte machen. 

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Werkstudent (m/w/d) HR Tech & Automatisierung

Teilzeit

  • Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
  • Land: Deutschland
  • Anstellung: Teilzeit, Unbefristet
  • Bereich: Human Resources

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 280 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition & Employer Branding, HR-Systeme, HR-Projekte oder HR-Controlling – alle Teams arbeiten Hand in Hand mit dem Ziel, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Filialen, der Logistik und der Zentrale zu unterstützen. Wir sind Mehrwertstifter, Kundenbegeisterer und Zukunftsdenker und gestalten die Entwicklung unseres Unternehmens aktiv mit. 

Werkstudent (m/w/d) HR Tech & Automatisierung

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Das gibt’s bei uns obendrauf

  • Umfassendes Onboarding

  • Betriebsrestaurant

  • Sportgruppen & Freizeitseminare

  • Kostenlose Parkplätze

  • Mobiles Arbeiten nach Absprache

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Exklusive Coupons

Das bewirkst du bei uns

Du möchtest Theorie und Praxis verbinden, hast Spaß an neuen Technologien und willst aktiv die Arbeitswelt von morgen mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.

  • Hands-on Automatisierung: Unterstütze unser Team dabei, innovative Automatisierungslösungen und KI-Prototypen (z. B. RPA, AI-Agents, Schnittstellen) in die Praxis umzusetzen
  • Proof of Concept: Entwicklung und Dokumentation spannender Prototypen – bringe neue Technologien direkt in reale Anwendungsfälle
  • Testing & Optimierung: Unsere Tools und Lösungen brauchen deinen kritischen Blick – erkenne Schwachstellen und gestalte Verbesserungen aktiv mit
  • Datenanalyse: Bereite Daten auf, werte sie aus und visualisiere Ergebnisse, um unseren digitalen Fortschritt messbar zu machen
  • Tech-Scout: Spüre aktuelle Trends aus RPA, KI, Generative AI und Chatbots auf und bringe deine Entdeckungen ins Team ein
  • Ergebnisse zeigen: Präsentiere deine Erkenntnisse und Lösungen im Team oder in Bereichsmeetings – so werden deine Ideen sichtbar und wirksam

Das bringst du mit

  • Studium: Ein laufendes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eines ähnlichen Fachs bildet deine Basis
  • Technologiebegeisterung: Für aktuelle Trends rund um Automatisierung, KI und digitale Tools kannst du dich begeistern und probierst gerne Neues aus
  • Hands-on-Mentalität: Herausforderungen packst du praktisch an und bringst eigene Ideen aktiv ein
  • Analytisches Denken: Bei komplexen Fragestellungen behältst du den Durchblick und entwickelst durchdachte Lösungen
  • Kommunikationsstärke: Ergebnisse präsentierst du klar und verständlich, sowohl im Team als auch in größeren Runden
  • Neugier & Offenheit: In neue Themen arbeitest du dich schnell ein und bleibst offen für innovative Ansätze

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

Kontakt

Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Talent Acquisition Team auf Ihre Nachricht.

Melanie Talkenberger
Talent Acquisition

FAQ - Häufige Fragen

  • Kann ich mobil arbeiten?

    Selbstverständlich. Für uns steht die Vereinbarkeit von Familie und Beruf an oberster Stelle. Mit Vertrauensarbeitszeit und mobilem Arbeiten unterstützen wir Sie dabei.

Offen, vertraut & ehrlich

Offen, vertraut & ehrlich

Emilia, duale Studentin, Bachelor of Arts Fachrichtung Handel

Ich habe mich für ROSSMANN entschieden, weil mir das Arbeitsumfeld gut gefallen hat. Hier arbeitet man in einem offenen und ehrlichen Umgang miteinander, und man spürt, dass man in einem Familienunternehmen tätig ist: Man ist nie alleine. Wir lernen früh, eigene Verantwortung zu übernehmen, und das macht mir am meisten Spaß. Man merkt, dass die Kollegen Vertrauen in das haben, was man tut. Dadurch lernt man schnell, sehr selbstständig mit vielen Aufgaben umzugehen.

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