Gemeinsam
richtig was erleben.
Einblicke
Kultur können wir auch! Klassische Konzerte, Lesungen oder exklusive Impulsvorträge – bei unseren Kulturabenden in der Zentrale finden garantiert alle Mitarbeiter etwas Spannendes. Direkt vom Arbeitsplatz zum kulturellen Highlight im Feierabend – das gibt es bei ROSSMANN regelmäßig.
50 Jahre ROSSMANN
Unser Miteinander ist so spannend und vielfältig wie unsere Mitarbeiter mit ihren individuellen Stärken und Persönlichkeiten. Zu unserem 50-jährigen Jubiläum im Jahr 2022 standen unsere Mitarbeiter mit ihren Geschichten im Mittelpunkt. Wir haben sie getroffen und mit ihnen über ihre Erfahrungen und Zeit bei ROSSMANN gesprochen.
50 Jahre ROSSMANN
„World’s Best Employers“
ROSSMANN ist einer der weltbesten Arbeitgeber - zum dritten Mal in Folge!
Ausgezeichnet wurden wir von dem US-amerikanischen Wirtschaftsmagazin Forbes und dem Marktforschungsinstitut Statista: Auf der Liste der „World’s Best Employers“ steht ROSSMANN auf Platz 26! Befragt wurden über 150.000 Menschen aus 57 Ländern.
Unsere Mitarbeiter auf dem Weg nach Wörlitz
Zwischen Leipzig und Berlin liegt das Gartenreich Dessau-Wörlitz. Jedes Jahr besuchen auf unsere Einladung rund 200 Mitarbeiter diese Kulturlandschaft. An dem mehrtätigen Ausflug nehmen Kollegen aus den Filialen, der Zentrale und der Logistik aus ganz Deutschland teil. Ob Parkführung, Schifffahrt auf der Elbe in Dresden oder Besichtigung des Logistikzentrums: Es gibt viel zu erleben und noch viel mehr Austausch – quer über alle Grenzen von Bezirken und Verkaufsgebieten hinweg. Denn bei uns zählt das WIR!
¡Hola España!
Hallo Valencia! Seit dem Spätsommer 2020 sind wir in der Hafenstadt an der Südostküste Spaniens mit eigenen Märkten vertreten. Mehr als 12.000 Artikel warten dort auf unsere spanischen Kunden.
Rock’n Sea
Einmal im Jahr haben die Azubis von ROSSMANN die Möglichkeit, im Rahmen eines Azubi-Sailtrainings oder einer Trekkingtour ganz neue Erfahrungen im Umgang mit der Natur, mit der Gemeinschaft und mit sich selbst zu sammeln. Sowohl an Bord eines Segelschiffes als auch in den Bergen schaffen wir Situationen, die nicht alltäglich sind und motivieren dazu, sich auf Neues einzulassen und damit persönlich zu wachsen. Dabei werden wichtige soziale Kompetenzen wie Verantwortungsbereitschaft, Teamgeist, Toleranz und Rücksichtnahme gefördert.
Azubis an die Macht!
Seit 2013 feiern wir sie einmal im Jahr: unsere Azubi-Woche! In rund 40 Filialen in ganz Deutschland sorgen unsere Nachwuchskräfte eine Woche lang dafür, dass der Laden läuft. Verantwortung und Eigenständigkeit stehen dabei im Mittelpunkt – ob für den Betrieb, die Kunden oder unser Sortiment.
Azubi-Sailtraining
Azubi-Sailtraining
Charis, ehemalige Auszubildende, heute stellvertretende Filialleiterin
Das Azubi-Sailtraining war wirklich ein sehr schönes und abenteuerliches Erlebnis. Ich war mit 26 anderen Azubis und 3 Betreuenden auf einem Segelschiff – natürlich ist die Crew des Schiffs auch dabei. Auf dem Schiff darf man so ziemlich alles mitmachen, selber Segel setzen und einholen, Wache halten, das Steuer in die Hand nehmen und das Schiff ‚fahren‘. Ich habe auf dem Schiff einfach super viele und schöne Dinge erlebt und nette Leute kennengelernt.
Azubi-Tag
Azubi-Tag
Marlene, Auszubildende zur Groß- und Außenhandelskauffrau im zweiten Lehrjahr
Die Azubi-Events haben mir viel Freude bereitet, wie zum Beispiel das Teamentwicklungswochenende letztes Jahr, bei dem alle Azubis aus der Zentrale und den Lagerstandorten in die Lüneburger Heide in unser Seminarhaus fahren. Vor allem der Azubi-Tag ist mir im Kopf geblieben. Spätestens zu dem Zeitpunkt hatte ich das Gefühl, Teil von etwas Großem zu sein. Die Atmosphäre hat schon Eindruck hinterlassen.
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E-Mail: jobs@rossmann.de