Datenschutzbestimmungen Karriereseite
Diese Datenschutzbestimmungen informieren Sie über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten, wenn Sie sich online über unser Bewerberportal, telefonisch über unsere Recruiting-Hotline oder per E-Mail bei uns bewerben (im Folgenden: Bewerbungsverfahren). Ergänzend dazu gelten unsere Allgemeinen Datenschutzbestimmungen, die Sie im Footer dieser Website finden.
Wer ist für die Datenverarbeitung verantwortlich?
Für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren ist verantwortlich:
Dirk Rossmann GmbH (im Folgenden ROSSMANN)
Isernhägener Str. 16
30938 Burgwedel
E-Mail: service@rossmann.de
Bei Fragen zur Datenverarbeitung erreichen Sie den/die betriebliche/n Datenschutzbeauftragten von ROSSMANN unter der o.g. Anschrift, z.Hd. Abteilung Datenschutz oder unter datenschutz@rossmann.de.
1. Verarbeitung und Speicherdauer personenbezogener Daten sowie Art und Zweck von deren Verwendung
1.1 Erhobene Daten
Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nutzen und verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten. Dies können im Einzelnen folgende Daten sein:
- Daten (z.B. Anrede, Vorname, Nachname, Geburtsname, Geburtsdatum, Staatsangehörigkeit, E-Mail-Adresse, Telefonnummer, Anschrift, Kündigungsfrist, Gehaltswunsch, gewünschte wöchentliche Arbeitszeit, wie sind Sie auf uns aufmerksam geworden, Einwilligung zur Alternativprüfung) und Dokumente (z.B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Foto, Arbeitserlaubnis), die Sie uns im Rahmen einer Bewerbung zur Verfügung stellen und soweit Sie uns die jeweiligen Informationen mitteilen
- Daten, die Sie bei der Einrichtung eines Karriereaccounts angeben (u.a. Vorname, Nachname, E-Mail-Adresse, Anschrift, Anrede, Telefonnummer, Interesse an E-Mail-Benachrichtigungen zu neu ausgeschriebenen Stellenangeboten (Job Abo)
- Daten, die Sie uns zur Einrichtung des Job Abos zur Verfügung stellen (Unternehmensbereich, Einstiegsart, PLZ, Ort, Umkreis, E-Mail-Adresse)
- Daten und Unterlagen, die Sie uns im Rahmen eines erweiterten Auswahlprozesses (z.B. Assessment Center) zur Verfügung stellen (z.B. Ausarbeitungen, Präsentationen, Testdiagnostik, Lösungen zu gestellten Aufgaben)
- Daten, die Sie im Rahmen eines Bewerbungsprozesses einem anderen datenschutzrechtlich Verantwortlichen mitteilen, der Ihre Bewerbung und Ihre gemachten Angaben an ROSSMANN übermittelt
1.2 Zwecke der Datenverarbeitung
Die von Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens eingegebenen personenbezogenen Daten sowie die uns zur Verfügung gestellten Dokumente werden von ROSSMANN zu folgenden Zwecken verarbeitet:
- Zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung bedienen wir uns eines Bewerbermanagementsystems eines Software-Dienstleisters. Alle Bewerbungen, die, egal auf welchem Weg, bei uns eingehen, werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens in dieses Bewerbermanagementsystem eingepflegt und verarbeitet. In diesem Zuge erstellen wir für Sie ein Benutzerkonto, über das Sie Ihre Bewerbung verwalten können, Termine zu Vorstellungsgesprächen zu- und absagen können und Ihr Job Abo anlegen, bearbeiten und löschen können.
- Sofern Sie sich online bei ROSSMANN bewerben, erfolgt die Übertragung Ihrer Daten und Dateianhänge über eine verschlüsselte Verbindung. Zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Bewerbungsunterlagen von der Abteilung Talent Acquisition Management entgegengenommen und an die für die jeweilige Stelle zuständige Fachabteilung weitergeleitet. Alle in den Bewerbungsprozess involvierten Personen von ROSSMANN behandeln Ihre Unterlagen sorgfältig und vertraulich. Bitte beachten Sie, dass eine Bewerbung per E-Mail unverschlüsselt erfolgt.
- Wir verarbeiten Ihre Daten, die Sie uns im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zur Verfügung stellen, um Ihre Eignung für die offene Position (oder ggf. andere im Unternehmen vakante Stellen) zu überprüfen.
- Im Falle einer Einstellung verarbeiten wir Ihre Daten für Zwecke des Beschäftigungsverhältnisses weiter, sofern dies für die Durchführung oder Beendigung erforderlich ist.
- Bei telefonischen Bewerbungen werden Ihre bewerbungsrelevanten persönlichen Daten von unseren Kolleg:innen digital erfasst und eine Bewerbung in unserem Bewerbermanagementsystem für Sie angelegt.
1.3 Rechtsgrundlage der Datenverarbeitung
Die Erhebung Ihrer Daten erfolgt auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 b DSGVO bzw. § 26 Abs. 1 BDSG zur Durchführung des Beschäftigungsverhältnisses und seiner Anbahnung (§ 26 Abs. 8 S. 2 BDSG).
1.4 Speicherdauer
Ihre Daten werden grundsätzlich für den Zeitraum des Bewerbungsverfahrens gespeichert und nach Ablauf von sechs Monaten gelöscht. Befindet sich Ihre Bewerbung nach sechs Monaten noch in einem laufenden Prozess, so verlängert sich die Speicherdauer bis zum Abschluss dieser Bewerbung. Sollte Ihre Bewerbung erfolgreich sein, werden die von Ihnen angegebenen Daten und eingereichten Unterlagen für das Beschäftigungsverhältnis weiterverwendet und in Ihrer Personalakte gespeichert.
Ihre im Verlauf der Bewerbung übermittelten Daten und Informationen werden bis nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gespeichert. Danach sind Ihre Angaben nur noch in anonymisierter Form zur weiteren statistischen Auswertung gespeichert. Es sind keine Rückschlüsse mehr auf Sie als Person möglich.
Während des Einstellungsprozesses ist es möglich, dass wir Sie zu Vorstellungsgesprächen, Auswahlverfahren, Assessment Centern und/oder Praxistagen einladen. Diese Termine können sowohl digital als auch persönlich vor Ort stattfinden. Digitale Termine werden von uns nicht aufgezeichnet. Die Ergebnisse dieser Auswahlverfahren können sich auf weitere Bewerbungen innerhalb von ROSSMANN auswirken. Ggf. werden weitere Diagnostikinstrumente zur Überprüfung der überfachlichen Eignung eingesetzt.
Um unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern, kann Ihre E-Mail-Adresse nach Abschluss des Bewerbungsprozesses für ein Online-Feedback genutzt werden.
1.5 Weitergabe der Daten an Dritte
Ihre Daten werden grundsätzlich nicht an Dritte weitergegeben. Sollten Sie sich für eine Stelle bei der Rossmann Schweiz AG, Rossmann Logistikgesellschaft mbH, Rossmann Logistik Service GmbH, Rossmann EcoPower GmbH oder der Dirk Rossmann Immobiliengruppe GmbH beworben haben, geben wir Ihre Daten an die im Auswahlprozess beteiligten Mitarbeiter dieser Rossmann-Gesellschaften weiter.
Im Falle der Führung von Rechtsstreitigkeiten geben wir unter Umständen Ihre Daten an von uns beauftragte Rechtsanwälte weiter.
1.6 Talentpool
Sollten wir zum Zeitpunkt Ihrer Bewerbung keine passende Position für Sie haben, besteht unter bestimmten Voraussetzungen die Möglichkeit, dass wir Sie in unseren Talentpool aufnehmen. Die Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt ausschließlich zur Kontaktaufnahme, zur Zusendung von offenen Stellenangeboten und zur Einladung zu Events durch den verantwortlichen Talent Acquisition Manager. Eine Berücksichtigung bei offenen Positionen ist auch gesellschaftsübergreifend möglich. Eine Datenweitergabe außerhalb der ROSSMANN-Gruppe findet nicht statt.
Zur Talentpool-Aufnahme müssen Sie Ihre Einwilligung zur Datenschutzerklärung geben. Nach sechs Monaten ist Ihre Einwilligung zur Datenschutzerklärung des Talentpools für weitere sechs Monate zu erneuern. Bei Nicht-Verlängerung oder nach Ablauf dieser weiteren sechs Monate werden Ihre Daten automatisch gelöscht.
1.7 Mitarbeiterempfehlung
Je nach Zielposition können Sie von einem bei uns beschäftigten Mitarbeiter empfohlen werden. Dazu bedienen wir uns ebenfalls eines Software-Dienstleisters. Bewerben Sie sich über den Empfehlungslink, den Sie von unserem Mitarbeiter erhalten haben, erklären Sie sich damit einverstanden, dass diese Person Kenntnis darüber erlangt, ob aus Ihrer Bewerbung ein Anstellungsverhältnis resultiert. Hintergrund ist die Auszahlung einer Empfehlungsprämie.
Darüber hinaus erhält die werbende Person zu keinem Zeitpunkt von uns Auskunft darüber, in welchem Prozessschritt Sie sich aktuell befinden oder wie das Bewerbungsverfahren verläuft.
1.8 Gesprächsaufzeichnung Bewerber-Hotline
Zu Schulungszwecken und zur Verbesserung unserer Servicequalität zeichnen wir vereinzelte Gespräche auf. Darüber werden Sie vor der Aufzeichnung informiert. Die Aufzeichnung erfolgt ausschließlich auf Grundlage Ihrer ausdrücklichen Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO und § 25 Abs. 1 S. 1 TDDDG. Sie können diese jederzeit gegenüber unseren Mitarbeitern oder mit einer Nachricht an jobs@rossmann.de widerrufen. Das aufgezeichnete Gespräch wird nach der Auswertung, spätestens jedoch nach 35 Tagen gelöscht.
2. Einsatz von Cookies
Wir setzen auf unserer Webseite Cookies oder ähnliche Funktionen wie Pixel, Tags oder Web-Beacon (im Weiteren: Cookies) ein. Hierbei handelt es sich um kleine Dateien, die Ihr Browser automatisch erstellt und die auf Ihrem Endgerät (Laptop, Tablet, Smartphone o.ä.) gespeichert werden, wenn Sie unsere Seite besuchen. Cookies richten auf Ihrem Endgerät keinen Schaden an, enthalten keine Viren, Trojaner oder sonstige Schadsoftware. Pixel sind kleine Grafiken, die über den HTML-Code unserer Webseite eingebunden werden. Durch das Pixel-Tag selbst werden keine Informationen auf Ihrem Endgerät abgelegt oder verändert, so richten auch Pixel auf Ihrem Endgerät keinen Schaden an, enthalten keine Viren, Trojaner oder sonstige Schadsoftware. In dem Cookie werden Informationen abgelegt, die sich jeweils im Zusammenhang mit dem spezifisch eingesetzten Endgerät ergeben. Dies bedeutet jedoch nicht, dass wir dadurch unmittelbar Kenntnis von Ihrer Identität erhalten. Cookies senden Ihre IP-Adresse, die Referrer-URL der besuchten Webseite, den Zeitpunkt, zu dem die Website angesehen wurde, den verwendeten Browser, sowie zuvor gesetzte Cookie-Informationen an einen Web-Server. Dadurch ist es uns möglich die in den Abschnitten 5, 6 und 7 beschriebenen Dienste und Services durchzuführen und anzubieten. Der Einsatz von Cookies dient einerseits dazu, die Nutzung unseres Angebots für Sie technisch anzubieten. So setzen wir sogenannte Session-Cookies ein, um zu erkennen, dass Sie einzelne Seiten unserer Webseite bereits besucht haben, Sie sich bereits in Ihrem Benutzerkonto angemeldet haben oder zur Warenkorbdarstellung. Diese werden nach Verlassen unserer Seite automatisch gelöscht. Die durch diese Cookies verarbeiteten Daten sind für die vorgenannten Zwecke zur Wahrung unserer berechtigten Interessen nach Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. f DSGVO erforderlich. Der Einsatz erfolgt auf Grundlage von § 25 Abs. 2 Nr. 2 TDDDG, um den gewünschten Dienst anzubieten. Die meisten Browser akzeptieren Cookies automatisch. Sie können Ihren Browser jedoch so konfigurieren, dass keine Cookies auf Ihrem Endgerät gespeichert werden oder stets ein Hinweis erscheint, bevor ein neuer Cookie angelegt wird. Wenn Sie keine Cookies zulassen möchten, können Sie dies durch eine Deaktivierung in Ihrem Browser vornehmen (Details zum Vorgehen entnehmen Sie bitte der Hilfe-Funktion in der Menüleiste Ihres Browsers). Wir weisen darauf hin, dass die vollständige Deaktivierung von Cookies jedoch dazu führen kann, dass Sie nicht alle Funktionen der ROSSSMANN Karriereseite nutzen können. Darüber hinaus setzen wir zur Optimierung der Benutzerfreundlichkeit temporäre Cookies ein, die für einen bestimmten festgelegten Zeitraum auf Ihrem Endgerät gespeichert werden. Besuchen Sie unsere Seite erneut, um unsere Dienste in Anspruch zu nehmen, wird automatisch erkannt, dass Sie bereits bei uns waren und welche Eingaben und Einstellungen sie getätigt haben. Wir setzen ebenfalls auf Cookies basierende Drittanbieter-Tools, ein, um die Nutzung unserer Website statistisch zu erfassen und zum Zwecke der Optimierung unseres Angebotes (siehe nachfolgend). Die Cookies werden gesetzt, sofern Sie den Cookies beim Aufruf unserer Webseite explizit zugestimmt haben (§ 25 Abs. 1 S. 1 TDDDG). Mit dieser Einwilligung erklären Sie sich zudem mit auf Grundlage der eingesetzten Cookies erfolgenden Datenverarbeitung (Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. a DSGVO). Diese Cookies werden nach einer jeweils definierten Zeit automatisch gelöscht. Sie können Ihre Einwilligung jederzeit, mit Wirkung für die Zukunft unter „Cookie Einstellungen“ auf unserer Homepage widerrufen oder anpassen.
2.1. Analyse-Tools
Die im Folgenden aufgeführten und von uns eingesetzten Tracking- und Targeting-Maßnahmen werden auf Grundlage Ihrer Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. a DSGVO und § 25 Abs. 1 S. 1 TDDDG durchgeführt. Ihre Einwilligung können Sie jederzeit widerrufen, indem Sie die Einstellungen im Cookiebanner ändern.
Mit den zum Einsatz kommenden Tracking-Maßnahmen wollen wir eine bedarfsgerechte Gestaltung und die fortlaufende Optimierung unserer Webseite sicherstellen. Zum anderen setzen wir die Tracking-Maßnahmen ein, um die Nutzung unserer Webseite statistisch zu erfassen und zum Zwecke der Optimierung unseres Angebotes für Sie auszuwerten.
Über die zum Einsatz kommenden Targeting-Maßnahmen wollen wir sicherstellen, dass Ihnen nur an Ihren tatsächlichen oder vermeintlichen Interessen orientierte Werbung auf Ihren Endgeräten eingeblendet wird.
Die jeweiligen Datenverarbeitungszwecke und Datenkategorien sind den entsprechenden Tracking- und Targeting-Tools zu entnehmen.
2.2 Einsatz von Google Analytics
Soweit Sie Ihre Einwilligung erklärt haben, wird auf dieser Website Google Analytics eingesetzt, ein Webanalysedienst der Google LLC. Zuständiger Dienstanbieter in der EU ist die Google Ireland Limited, Gordon House, Barrow Street, Dublin 4, Irland („Google“).
Umfang der Verarbeitung
Google Analytics verwendet Cookies, die eine Analyse der Benutzung unserer Webseiten durch Sie ermöglichen. Die mittels der Cookies erhobenen Informationen über Ihre Benutzung dieser Website werden in der Regel an einen Server von Google in den USA übertragen und dort gespeichert.
Wir nutzen die Funktion ‘anonymizeIP’ (sog. IP-Masking): Aufgrund der Aktivierung der IP-Anonymisierung auf dieser Webseite wird Ihre IP-Adresse von Google innerhalb von Mitgliedstaaten der Europäischen Union oder in anderen Vertragsstaaten des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum gekürzt. Nur in Ausnahmefällen wird die volle IP-Adresse an einen Server von Google in den USA übertragen und dort gekürzt. Die im Rahmen von Google Analytics von Ihrem Browser übermittelte IP-Adresse wird nicht mit anderen Daten von Google zusammengeführt.
Wir nutzen die Funktion “demografische Merkmale und Interessen” von Google Analytics, welche es uns ermöglicht Berichte zu Alter, Geschlecht und Interessenkategorien zu erhalten. Diese Daten stammen aus interessenbezogener Werbung von Google sowie aus Besucherdaten von Drittanbietern und können von uns keiner bestimmten Person zugeordnet werden. Sie können diese Funktion jederzeit über die Anzeigeneinstellungen in Ihrem Google- Konto deaktivieren oder die Erfassung Ihrer Daten durch Google Analytics generell untersagen.
Während Ihres Website-Besuchs werden u.a. folgende Daten erfasst:
- die von Ihnen aufgerufenen Seiten, Ihr „Klickpfad“
- Erreichung von „Website-Zielen“ (Conversions, z.B. Newsletter-Anmeldungen, Downloads, Käufe)
- Ihr Nutzerverhalten (beispielsweise Klicks, Verweildauer, Absprungraten)
- Ihr ungefährer Standort (Region)
- Ihre IP-Adresse (in gekürzter Form)
- technische Informationen zu Ihrem Browser und den von Ihnen genutzten Endgeräten (z.B. Spracheinstellung, Bildschirmauflösung)
- Ihr Internetanbieter
- die Referrer-URL (über welche Website/ über welches Werbemittel Sie auf diese Website gekommen sind)
Zwecke der Verarbeitung
Im Auftrag des Betreibers dieser Website wird Google diese Informationen benutzen, um Ihre (pseudonyme) Nutzung der Website auszuwerten und um Reports über die Website-Aktivitäten zusammenzustellen. Die durch Google Analytics bereitgestellten Reports dienen der Analyse der Leistung unserer Website und des Erfolgs unserer Marketing-Kampagnen.
Wir nutzen Google Signale. Damit werden in Google Analytics zusätzliche Informationen zu Nutzern erfasst, die personalisierte Anzeigen aktiviert haben (Interessen und demographische Daten) und Anzeigen können in geräteübergreifenden Remarketing-Kampagnen an diese Nutzer ausgeliefert werden.
Empfänger
Empfänger der Daten ist Google Ireland Limited, Gordon House, Barrow Street, Dublin 4, Irland als Auftragsverarbeiter. Hierfür haben wir mit Google einen Auftragsverarbeitungsvertrag abgeschlossen. Die Google LLC mit Sitz in Kalifornien, USA, und ggf. US-amerikanische Behörden können auf die bei Google gespeicherten Daten zugreifen.
Übermittlung in Drittstaaten
Eine Übermittlung von Daten in die USA kann nicht ausgeschlossen werden.
Speicherdauer
Die von uns gesendeten und mit Cookies verknüpften Daten werden nach 26 Monaten automatisch gelöscht. Die Löschung von Daten, deren Aufbewahrungsdauer erreicht ist, erfolgt automatisch einmal im Monat.
Sie können darüber hinaus die Erfassung der durch das Cookie erzeugten und auf Ihre Nutzung der Website bezogenen Daten (inkl. Ihrer IP-Adresse) an Google sowie die Verarbeitung dieser Daten durch Google verhindern, indem Sie
a. Ihre Einwilligung in das Setzen des Cookies nicht erteilen oder
b. das Browser-Add-on zur Deaktivierung von Google Analytics HIER herunterladen und installieren.
Sie können die Speicherung von Cookies auch durch eine entsprechende Einstellung Ihrer Browser-Software verhindern. Wenn Sie Ihren Browser so konfigurieren, dass alle Cookies abgelehnt werden, kann es jedoch zu Einschränkung von Funktionalitäten auf dieser und anderen Websites kommen.
Rechtsgrundlage und Widerrufsmöglichkeit
Rechtsgrundlage für diese Datenverarbeitung ist Ihre Einwilligung nach Art.6 Abs.1 S.1 lit.a DSGVO und § 25 Abs. 1 S. 1 TDDDG. Sie können Ihre Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen, indem Sie die Cookie-Einstellungen aufrufen und dort Ihre Auswahl ändern.
Nähere Informationen zu Nutzungsbedingungen von Google Analytics und zum Datenschutz bei Google finden Sie unter https://marketingplatform.google.com/about/analytics/terms/de/ und unter https://policies.google.com/?hl=de.
2.3 Einsatz von Google Analytics 4
Soweit Sie Ihre Einwilligung erklärt haben, wird auf dieser Website Google Analytics 4 eingesetzt, ein Webanalysedienst der Google LLC. Verantwortliche Stelle für Nutzer in der EU/ dem EWR und der Schweiz ist Google Ireland Limited, Google Building Gordon House, 4 Barrow St, Dublin, D04 E5W5, Irland („Google“).
Umfang der Verarbeitung
Google Analytics verwendet Cookies, die eine Analyse der Benutzung unserer Webseiten durch Sie ermöglichen. Die mittels der Cookies erhobenen Informationen über Ihre Benutzung dieser Website werden in der Regel an einen Server von Google in den USA übertragen und dort gespeichert.
Wir nutzen Google Signale. Damit werden in Google Analytics zusätzliche Informationen zu Nutzern erfasst, die personalisierte Anzeigen aktiviert haben (Interessen und demographische Daten) und Anzeigen können in geräteübergreifenden Remarketing-Kampagnen an diese Nutzer ausgeliefert werden.
Bei Google Analytics 4 ist die Anonymisierung von IP-Adressen standardmäßig aktiviert. Aufgrund der IP-Anonymisierung wird Ihre IP-Adresse von Google innerhalb von Mitgliedstaaten der Europäischen Union oder in anderen Vertragsstaaten des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum gekürzt. Nur in Ausnahmefällen wird die volle IP-Adresse an einen Server von Google in den USA übertragen und dort gekürzt. Die im Rahmen von Google Analytics von Ihrem Browser übermittelte IP-Adresse wird laut Google nicht mit anderen Daten von Google zusammengeführt.
Während Ihres Website-Besuchs wird Ihr Nutzerverhalten in Form von „Ereignissen“ erfasst. Ereignisse können sein:
- Seitenaufrufe
- Erstmaliger Besuch der Website
- Start der Sitzung
- Ihr „Klickpfad“, Interaktion mit der Website
- Scrolls (immer wenn ein Nutzer bis zum Seitenende (90%) scrollt)
- Klicks auf externe Links
- interne Suchanfragen
- Interaktion mit Videos
- Dateidownloads
- gesehene / angeklickte Anzeigen
- Spracheinstellung
Außerdem wird erfasst:
- Ihr ungefährer Standort (Region)
- Ihre IP-Adresse (in gekürzter Form)
- technische Informationen zu Ihrem Browser und den von Ihnen genutzten Endgeräten (z.B. Spracheinstellung, Bildschirmauflösung)
- Ihr Internetanbieter
- die Referrer-URL (über welche Website/ über welches Werbemittel Sie auf diese Website gekommen sind)
Zwecke der Verarbeitung
Im Auftrag des Betreibers dieser Website wird Google diese Informationen benutzen, um Ihre pseudonyme Nutzung der Website auszuwerten und um Reports über die Website-Aktivitäten zusammenzustellen. Die durch Google Analytics bereitgestellten Reports dienen der Analyse der Leistung unserer Website und des Erfolgs unserer Marketing-Kampagnen.
Empfänger
Empfänger der Daten sind/können sein
- Google Ireland Limited, Gordon House, Barrow Street, Dublin 4, Irland (als Auftragsverarbeiter nach Art. 28 DSGVO)
- Google LLC, 1600 Amphitheatre Parkway Mountain View, CA 94043, USA
- Alphabet Inc., 1600 Amphitheatre Parkway Mountain View, CA 94043, USA
Es ist nicht auszuschließen, dass US-amerikanische Behörden auf die bei Google gespeicherten Daten zugreifen.
Drittlandtransfer
Soweit Daten außerhalb der EU/des EWR verarbeitet werden und kein dem europäischen Standard entsprechendes Datenschutzniveau besteht, haben wir zur Herstellung eines angemessenen Datenschutzniveaus mit dem Dienstleister EU-Standardvertragsklauseln geschlossen. Die Muttergesellschaft von Google Ireland, Google LLC, hat Ihren Sitz in Kalifornien, USA. Eine Übermittlung von Daten in die USA und ein Zugriff US-amerikanischer Behörden auf die bei Google gespeicherten Daten kann nicht ausgeschlossen werden. Die USA gelten derzeit aus datenschutzrechtlicher Sicht als Drittland. Sie haben dort nicht die gleichen Rechte wie innerhalb der EU/ des EWR. Ggf. stehen Ihnen keine Rechtsbehelfe gegen Zugriffe von Behörden zu.
Speicherdauer
Die von uns gesendeten und mit Cookies verknüpften Daten werden nach 14 Monaten automatisch gelöscht. Die Löschung von Daten, deren Aufbewahrungsdauer erreicht ist, erfolgt automatisch einmal im Monat.
Rechtsgrundlage
Rechtsgrundlage für diese Datenverarbeitung ist Ihre Einwilligung gem. Art.6 Abs.1 S.1 lit.a DSGVO und § 25 Abs. 1 S. 1 TDDDG.
Widerruf
Sie können Ihre Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen, indem Sie die Cookie-Einstellungen aufrufen und dort Ihre Auswahl ändern. Die Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung bleibt davon unberührt.
Sie können die Speicherung von Cookies auch von vornherein durch eine entsprechende Einstellung Ihrer Browser-Software verhindern. Wenn Sie Ihren Browser so konfigurieren, dass alle Cookies abgelehnt werden, kann es jedoch zu Einschränkung von Funktionalitäten auf dieser und anderen Websites kommen. Sie können darüber hinaus die Erfassung der durch das Cookie erzeugten und auf Ihre Nutzung der Website bezogenen Daten (inkl. Ihrer IP-Adresse) an Google sowie die Verarbeitung dieser Daten durch Google verhindern, indem Sie
a. Ihre Einwilligung in das Setzen des Cookies nicht erteilen oder
b. das Browser-Add-on zur Deaktivierung von Google Analytics HIER herunterladen und installieren.
Nähere Informationen zu Nutzungsbedingungen von Google Analytics und zum Datenschutz bei Google finden Sie unter https://marketingplatform.google.com/about/analytics/terms/de/ und unter https://policies.google.com/?hl=de.
2.4 Nutzung von Facebook Custom Audience über Pixel-Verfahren
Wir setzen Facebook Website Custom Audiences ein. Hierbei handelt es sich um einen Marketingdienst der Facebook Inc. (1601 South California Avenue, Palo Alto, CA 94304, USA). Dieser ermöglicht es uns, bestimmten Gruppen von pseudonymisierten Besuchern unserer Website, die auch Facebook nutzen, individuell abgestimmte und interessenbezogene Werbung auf Facebook anzeigen zu lassen.
Auf unserer Website ist ein Facebook Custom Audience-Pixel integriert. Hierbei handelt es sich um einen Java Script-Code, über den personenbezogene Daten über die Nutzung der Website gespeichert werden. Dazu gehören Ihre IP-Adresse, der genutzte Browser sowie die Ausgangs- und Zielseite. Diese Informationen werden mit ihrer Einwilligung an Server von Facebook in den USA übertragen. Dort wird automatisiert abgeglichen, ob Sie einen Facebook-Cookie gespeichert haben. Über den Facebook-Cookie wird automatisch ermittelt, ob Sie zu der für uns relevanten Zielgruppe gehören. Gehören Sie aufgrund Ihrer Interessen oder Ihrer Aktivitäten auf unserer Webseite zu der Zielgruppe, können Ihnen bei Facebook entsprechende interessenbasierte Anzeigen von uns angezeigt werden (Retargeting). Bei diesem Vorgang werden Sie durch den Abgleich der Daten weder durch uns noch durch Facebook persönlich identifiziert.
Rechtsgrundlage für diese Datenverarbeitung ist Ihre Einwilligung gem. Art.6 Abs.1 S.1 lit.a DSGVO und § 25 Abs. 1 S. 1 TDDDG, welche Sie jederzeit widerrufen können.
2.5 Einsatz von Google Ads Conversion Tracking
Unsere Website nutzt das Conversion Tracking von Google Ads, einem Analysedienst der Google Ireland Limited (Google Building Gordon House, 4 Barrow St, Dublin, D04 E5W5, Irland).
Mit Hilfe von Google Ads Conversion Tracking können wir nachvollziehen, wie erfolgreich unsere bei Google geschalteten Werbeanzeigen sind und welche Aktionen Nutzer nach dem Klick auf eine Anzeige auf unserer Website durchführen (z. B. einen Kauf abschließen oder ein Kontaktformular ausfüllen).
Wenn Sie über eine Google-Anzeige auf unsere Website gelangen, wird von Google ein sogenanntes „Conversion-Cookie“ auf Ihrem Endgerät gespeichert. Dieses Cookie verliert nach 30 Tagen seine Gültigkeit.
Google und wir erkennen durch das Cookie, dass ein Nutzer auf eine Anzeige geklickt und anschließend eine bestimmte Zielseite (Conversion-Seite) erreicht hat. Die mithilfe des Cookies erfassten Informationen dienen der Erstellung von Conversion-Statistiken. Wir erfahren dadurch beispielsweise die Gesamtanzahl der Nutzer, die auf unsere Anzeige geklickt und eine mit einem Conversion-Tracking-Tag versehene Seite besucht haben.
Die Verarbeitung Ihrer Daten erfolgt auf Grundlage Ihrer Einwilligung gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO und § 25 Abs. 1 S. 1 TDDDG, die Sie jederzeit über unsere Cookie-Einstellungen widerrufen oder anpassen können.
Alternativ können Sie das Setzen von Cookies generell durch entsprechende Einstellungen in Ihrem Browser verhindern.
Weitere Informationen und die geltenden Datenschutzbestimmungen von Google finden Sie unter: https://business.safety.google/privacy/
Die Datenschutzerklärung von Google ist abrufbar unter:
https://policies.google.com/privacy?hl=de
2.6 Einbindung von YouTube Videos
Wir setzen auf unseren Internetseiten auf der Grundlage einer Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. a DSGVO und § 25 Abs. 1 S. 1 TDDDG Komponenten (Videos) des Unternehmens YouTube, LLC 901 Cherry Ave., 94066 San Bruno, CA, USA (Im Folgenden: „YouTube“), einem Unternehmen der Google Inc., Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, USA (Im Folgenden: „Google“), ein.
Hierbei nutzen wir die von YouTube zur Verfügung gestellte Option des „erweiterten Datenschutzmodus".
Wenn Sie eine Seite aufrufen, die über ein eingebettetes Video verfügt, wird eine Verbindung zu den YouTube-Servern hergestellt und dabei der Inhalt durch Mitteilung an Ihren Browser auf der Internetseite dargestellt.
Laut den Angaben von YouTube werden im „erweiterten Datenschutzmodus“ nur dann Ihre Daten - insbesondere welche unserer Internetseiten Sie besucht haben, sowie gerätespezifische Informationen inklusive der IP-Adresse - an den YouTube-Server in den USA übermittelt, wenn Sie das Video anschauen. Durch den Klick auf das Video willigen Sie in diese Übermittlung ein.
Sind Sie gleichzeitig bei YouTube eingeloggt, werden diese Informationen Ihrem Mitgliedskonto bei YouTube zugeordnet. Dies können Sie verhindern, indem Sie sich vor dem Besuch unserer Website von Ihrem Mitgliedskonto abmelden.
Weitere Informationen zum Datenschutz im Zusammenhang mit YouTube finden Sie unter https://policies.google.com/privacy?hl=de&gl=de.
2.7 Appcast
Unsere Website verwendet den Dienst Appcast der StepStone Deutschland GmbH. Mithilfe dieses Dienstes können Nutzungsanalysen durchgeführt werden. Appcast erfasst, ob User von einer auf Stepstone verbreiteten Stellenanzeige auf die Karriereseite gelangt sind. Auf Grundlage dieser Informationen können wir erkennen, ob über Stepstone verbreitete Job-Kampagnen erfolgreich sind. Wir nutzen diese Information zu Abrechnungszwecken. Es wird die IP-Adresse des Users verarbeitet, diese wird unmittelbar gekürzt und damit anonymisiert. Die Erhebung erfolgt auf Grundlage Ihrer Einwilligung gem. Art. 6 Abs. 1 a DSGVO und § 25 Abs. 1 S. 1 TDDDG, welche Sie jederzeit widerrufen können.
Zur Einbindung des Dienstes nutzen wir Javascript Snippets auf Ihrem Endgerät. Der Zugriff auf Informationen, die in Ihrem verwendeten Endgerät gespeichert sind, erfolgt mit Ihrer Einwilligung, die Sie jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen können.
- Informationen zum Pixel
- Bis zu drei Pixel werden auf verschiedenen Seiten eingebunden (s.o.) und befinden sich insoweit im Ruhemodus, als dass sie keine personenbezogenen Daten verarbeiten.
- Der Pixel prüft anhand der URL, ob es sich um eine von StepStone vermittelte Bewerbung handelt.
- Wenn es sich um eine von StepStone vermittelte Bewerbung handelt, werden die Pixel aktiv und sammeln die unter 2. genannten Daten zu Abrechnungszwecken (siehe 3. für weitere Informationen zum Zweck der Datenverarbeitung).
- Was wird verarbeitet?
- URL-Daten zum Referral
- Vom Enduser:
- Anonymisierte IP-Adresse -> Das letzte Oktet wird dabei gehasht
- User Agent String -> Browser Informationen
- Sinn und Zweck
- Anonymisierte IP-Adresse - Zu Abrechnungszwecken, denn wir berechnen nur Bewerbungen, die aus dem Inland kommen. Außerdem werden Mehrfachbewerbungen für die Abrechnung ausgeschlossen und somit nicht in Rechnung gestellt
2.8 Google Tag Manger
Auf unserer Website kommt der Google Tag Manager der Google Ireland Limited, Gordon House, Barrow Street, Dublin 4, Irland (im Folgenden: „Google“) zum Einsatz.
Mit dem Google Tag Manager verwalten wir die Dienste, über die wir in dieser Datenschutzinformation informieren. Einzelheiten bezüglich dieser einzelnen Dienste führen wir in dieser Information separat auf. Google Tag Manager greift selber nicht auf diese Daten zu, sondern sendet sie lediglich zur bspw. Aktivierung an die jeweiligen Dienste weiter. Die Zuordnung erfolgt anhand der Standard-HTTP-Anfrageprotokolle. Wenn auf Domain- oder Cookie-Ebene eine Deaktivierung vorgenommen wurde, bleibt diese für alle Tracking-Tags bestehen, die mit Google Tag Manager implementiert werden. Der Tag Manager wird auf einem ausgewählten Server von Google in der europäischen Union gehostet. Der Tag Manager verarbeitet und übermittelt Ihre IP-Adresse an Server in den USA.
Bei den übermittelten Daten handelt es sich lediglich um Pseudonyme, ein Rückschluss auf Ihren Namen ist nicht möglich. Google stützt die Übermittlung von Daten in die USA auf das EU-US-Data-Privacy-Framework vom 10.07.2023 (DPF) und, im Falle der Datenweitergabe in andere Drittstaaten, auf EU-Standardvertragsklauseln. Eine Kopie der EU-Standardvertragsklauseln erhalten sie auf Anfrage. Dadurch ist gewährleistet, dass ein Schutzniveau, welches mit dem in der EU vergleichbar ist, besteht.
Wir haben mit Google einen Auftragsverarbeitungsvertrag für die Verwendung von Google Tag Manager abgeschlossen. Durch diesen Vertrag versichert Google, dass sie die Daten im Einklang mit der Datenschutzgrundverordnung erfasst und den Schutz der Rechte der betroffenen Person gewährleisten. Weitere Informationen zum Google Tag Manager finden Sie in den Nutzungsrichtlinien für dieses Produkt.
Weitere Informationen zum Google Tag Manager finden Sie hier.
Wir setzen den Google Tag Manager aufgrund unseres berechtigten Interesses nach Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. f DSGVO und § 25 Abs. 2 Nr. 2 TDDDG ein. Dies erfolgt zur Ermöglichung einer effizienten und effektiven Verwaltung unserer Tools. Der Einsatz des Google Tag Managers ermöglicht uns weitere Dienste auf unserer Website einzubinden.
Die über den Google Tag Manager erfassten Nutzerdaten werden in der Regel nach 14 Tagen gelöscht.
3. Ihre Rechte
Sie haben das Recht:
- gemäß Art. 7 Abs. 3 DSGVO Ihre einmal erteilte Einwilligung jederzeit gegenüber uns zu widerrufen. Dies hat zur Folge, dass wir die Datenverarbeitung, die auf dieser Einwilligung beruhte, für die Zukunft nicht mehr fortführen dürfen;
- gemäß Art. 15 DSGVO Auskunft über Ihre von uns verarbeiteten personenbezogenen Daten zu verlangen. Insbesondere können Sie Auskunft über die Verarbeitungszwecke, die Kategorie der personenbezogenen Daten, die Kategorien von Empfängern, gegenüber denen Ihre Daten offengelegt wurden oder werden, die geplante Speicherdauer, das Bestehen eines Rechts auf Berichtigung, Löschung, Einschränkung der Verarbeitung oder Widerspruch, das Bestehen eines Beschwerderechts, die Herkunft ihrer Daten, sofern diese nicht bei uns erhoben wurden, sowie über das Bestehen einer automatisierten Entscheidungsfindung einschließlich Profiling und ggf. aussagekräftigen Informationen zu deren Einzelheiten verlangen;
- gemäß Art. 16 DSGVO unverzüglich die Berichtigung unrichtiger oder Vervollständigung Ihrer bei uns gespeicherten personenbezogenen Daten zu verlangen;
- gemäß Art. 17 DSGVO die Löschung Ihrer bei uns gespeicherten personenbezogenen Daten zu verlangen, soweit nicht die Verarbeitung zur Ausübung des Rechts auf freie Meinungsäußerung und Information, zur Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung, aus Gründen des öffentlichen Interesses oder zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen erforderlich ist;
- gemäß Art. 18 DSGVO die Einschränkung der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen, soweit die Richtigkeit der Daten von Ihnen bestritten wird, die Verarbeitung unrechtmäßig ist, Sie aber deren Löschung ablehnen; wir die Daten nicht mehr benötigen, Sie jedoch diese zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen benötigen oder Sie gemäß Art. 21 DSGVO Widerspruch gegen die Verarbeitung eingelegt haben;
- gemäß Art. 20 DSGVO Ihre personenbezogenen Daten, die Sie uns bereitgestellt haben, in einem strukturierten, gängigen und maschinenlesebaren Format zu erhalten oder die Übermittlung an einen anderen Verantwortlichen zu verlangen;
- gemäß Art. 77 DSGVO sich bei einer Aufsichtsbehörde zu beschweren. In der Regel können Sie sich hierfür an die Aufsichtsbehörde ihres üblichen Aufenthaltsortes oder Arbeitsplatzes oder unseres Unternehmenssitzes wenden.
3.1 Betroffenenrechte für Bewerbungen aus der Schweiz nach Schweizer Datenschutzgesetz (DSG)
Als betroffene Person stehen Ihnen nach dem Schweizer Datenschutzgesetz verschiedene Rechte zu. Sie haben insbesondere das Recht, Auskunft darüber zu verlangen, ob und welche Personendaten wir über Sie bearbeiten, zu welchem Zweck dies geschieht und wie lange diese Daten aufbewahrt werden (Art. 25 nDSG). Sie können die Berichtigung unrichtiger oder die Löschung unzulässig bearbeiteter Personendaten verlangen sowie unter bestimmten Voraussetzungen der Bearbeitung widersprechen (Art. 32, 30 nDSG). Zudem haben Sie das Recht, die Herausgabe bzw. Übertragung bestimmter Personendaten in einem gängigen elektronischen Format zu verlangen (Datenübertragbarkeit, Art. 28 nDSG). Wenn Sie eines dieser Rechte ausüben möchten, können Sie sich jederzeit über datenschutz@rossmannonline.ch an uns wenden.
4. Widerspruchsrecht
Sofern Ihre personenbezogenen Daten auf Grundlage von berechtigten Interessen gemäß Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. f DSGVO verarbeitet werden, haben Sie das Recht, gemäß Art. 21 DSGVO Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten einzulegen, soweit dafür Gründe vorliegen, die sich aus Ihrer besonderen Situation ergeben oder sich der Widerspruch gegen Direktwerbung richtet. Im letzteren Fall haben Sie ein generelles Widerspruchsrecht, das ohne Angabe einer besonderen Situation von uns umgesetzt wird.
Möchten Sie von Ihrem Widerspruchsrecht Gebrauch machen, genügt eine E-Mail an datenschutz@rossmann.de. Bitte beachten Sie, dass eine weitere Bearbeitung Ihrer Bewerbung in diesem Fall nicht stattfinden kann.
5. Datensicherheit
Alle von Ihnen persönlich übermittelten Daten werden mit dem allgemein üblichen und sicheren Standard TLS (Transport Layer Security) verschlüsselt übertragen. Sie erkennen eine sichere TLS-Verbindung unter anderem am Schloss-Symbol im unteren Bereich Ihres Browsers.
Wir bedienen uns im Übrigen geeigneter technischer und organisatorischer Sicherheitsmaßnahmen, um Ihre Daten gegen zufällige oder vorsätzliche Manipulationen, teilweisen oder vollständigen Verlust, Zerstörung oder gegen den unbefugten Zugriff Dritter zu schützen. Unsere Sicherheitsmaßnahmen werden entsprechend der technologischen Entwicklung fortlaufend verbessert.
6. Aktualität und Änderung dieser Datenschutzbestimmungen
Diese Datenschutzbestimmungen sind aktuell gültig und haben den Stand März 2026.
Durch die Weiterentwicklung unserer Website und Angebote darüber oder aufgrund geänderter gesetzlicher bzw. behördlicher Vorgaben kann es notwendig werden, diese Datenschutzerklärung zu ändern.
7. Datenschutzbestimmungen After Work Event 2.0
Diese Datenschutzbestimmungen gelten die Bewerbung zum After Work Event 2.0, sowie für unser Online-Bewerberportal ergänzend zu der allgemeinen Datenschutzerklärung, welche Sie im Footer dieser Website finden.
Verarbeitung und Speicherdauer personenbezogener Daten sowie Art und Zweck von deren Verwendung
a. Erhobene Daten
Im Rahmen der Bewerbung werden folgende personenbezogene Daten von Ihnen erhoben und verarbeitet:
- Vor- und Zuname
- Adresse
- Telefonnummer
- E-Mail-Adresse
- Geburtsdatum
- Sonstige personenbezogenen Daten, die Sie uns im Rahmen der Übersendung des Lebenslaufes mitteilen
b. Zwecke der Datenverarbeitung
Die von Ihnen im Rahmen des Bewerbungsprozesses eingegebenen personenbezogenen Daten sowie hochgeladenen Dokumente werden für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens zum After Work Event 2.0 und einer möglichen Kontaktaufnahme verarbeitet.
c. Rechtsgrundlage der Datenverarbeitung
Die Erhebung Ihrer Daten erfolgt auf Grundlage ihrer Einwilligung gem. Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO.
d. Widerrufsrecht
Sie haben das Recht, Ihre Einwilligung jederzeit zu widerrufen. Durch den Widerruf der Einwilligung wird die Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung nicht berührt.
e. Speicherdauer
Ihre von uns gespeicherten personenbezogenen Daten werden nach Wegfall des Verwendungszwecks vollständig gelöscht. Dies ist in der Regel 30 Tage nach der Veranstaltung. Eine darüberhinausgehende Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten findet nur statt, sofern Sie hierzu gemäß Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. a DSGVO Ihre freiwillige Einwilligung erteilt haben.
f. Weitergabe der Daten an Dritte
Ihre Daten werden grundsätzlich nicht an Dritte weitergeben. Zur Durchführung unseres Bewerbermanagements bedienen wir uns im Rahmen einer Auftragsvereinbarung eines Softwaredienstleisters.
Im Falle der Führung von Rechtsstreitigkeiten geben wir unter Umständen Ihre Daten an von uns beauftragte Rechtsanwälte weiter.
g. Ihre Rechte und weitere Informationen
Es gelten die Hinweise in den Punkten 3 bis 6 zu Ihren Rechten und weiteren Informationen
Burgwedel, 18.03.2026