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  • Verkäufer (m/w/d) Vollzeit mit Stellvertretungsfunktion
Mit dir sind wir wir.

Mit einem starken Team
noch mehr bewegen. 

Verkäufer (m/w/d) Vollzeit mit Stellvertretungsfunktion

Vollzeit

  • Standort: 25767 Albersdorf, Norderstr. 11
  • Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
  • Bereich: Filiale

Reibungslose Abläufe, motivierte Mitarbeiter, glückliche Kunden: Damit in der Filiale alles rund läuft, ist Teamwork gefragt! Deshalb unterstützen Sie Ihre Filialleitung bei allen täglichen Aufgaben und meistern mit Tatkraft und Engagement jede Herausforderung.

Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.

Verkäufer (m/w/d) Vollzeit mit Stellvertretungsfunktion

jetzt bewerben

Das gibt’s bei uns obendrauf

  • Weihnachts- & Urlaubsgeld

  • Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

  • Betriebsrente

  • Attraktive Produktboxen

  • Weiterentwicklungs-möglichkeiten

  • Umfassendes Onboarding

  • ROSSMANN-Lernwelt

  • Arbeitsbekleidung & -schutz

  • Bikeleasing

  • Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Corporate Benefits

Das bewirken Sie bei uns

  • Die gemeinsame Arbeit mit dem Team auf der Verkaufsfläche
  • Die Unterstützung der Filialleitung bei der Umsetzung unserer Qualitätsstandards und Vertriebskonzepte
  • Eine freundliche und kompetente Beratung unserer Kunden

Das bringen Sie mit

  • Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung oder erste Erfahrungen im Einzelhandel
  • Spaß gemeinsam im Team zu arbeiten
  • Zeitliche Flexibilität und körperliche Belastbarkeit

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

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Kontakt

Jetzt direkt bei uns bewerben!

Patricia Kraus
Recruiting

FAQ - Häufige Fragen

  • Was sollte meine Bewerbung beinhalten?

    Neben dem Lebenslauf sollten Sie alle wichtigen Zeugnisse beifügen – ein Anschreiben ist nicht nötig. 

  • Wird meine Arbeitsbekleidung gestellt?

    Selbstverständlich bekommen Sie mehrere Oberteile. Eine praktische Gürteltasche für Cuttermesser & Co. ergänzen Ihr Outfit.

Erfahren Sie mehr über die Arbeit in der Filiale bei ROSSMANN.

Arbeiten in der Filiale

Der Weg Ihrer Bewerbung

  • Online-Bewerbung

    Am besten bewerben Sie sich auf die ausgeschriebene Stelle online. In unserer Jobsuche finden Sie direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet.

  • Bewerbung absenden

    Anschließend werden Sie Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert fünf bis zehn Minuten.

  • Eingangsbestätigung

    Dass alles geklappt hat, sehen Sie an der Eingangsbestätigung, die Sie nur wenig später in Ihrem E- Mail-Postfach finden.

  • So geht’s weiter

    Wir nehmen uns die Zeit, um Ihre Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von Ihnen zu verschaffen. Anschließend bekommen Sie schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn Sie sich ein Profil anlegen, können Sie direkt den Status Ihrer Bewerbung einsehen.

    Wenn Ihre Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir Sie gern besser kennenlernen. Wie das genau passiert, sprechen wir individuell mit Ihnen ab.

Chancen ergreifen

Chancen ergreifen

Ama, begann 2005 als Praktikantin bei ROSSMANN und ist heute Filialleiterin

Unser Chef ist ein Vorbild. Dirk Roßmann gibt jedem die Chance, sich zu verwirklichen. Er hat Anerkennung für die Arbeit, die man leistet, und das ist ganz toll. Er investiert auch viel in alle Mitarbeiter. So kann man es von klein bis groß schaffen, wenn man will.

Das könnte auch passen

  • Filialleiterin (m/w/d) Vollzeit
    Vollzeit
    • Standort: 25746 Wesseln, Von-Humboldt-Str. 9
    • Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
    • Bereich: Filiale

Statement zu Vielfalt und Chancengleichheit

Für uns zählen Persönlichkeit und Motivation. Wir wissen, dass es kein „perfekt“ gibt, denn jeder Mensch ist einzigartig. Die Einzigartigkeit macht unser Miteinander spannend, bereichernd und vielfältig – und uns gemeinsam stark. Alle können deshalb bei uns so sein, wie sie sind. Und das werden, was in ihnen steckt. Wir stehen daher für Vielfalt und Chancengleichheit. Nicht nur in Bezug auf ihre Herkunft, sondern auch in Bezug auf ihr Geschlecht, ihr Alter, ihre sexuelle Orientierung, ihre körperlichen und geistigen Fähigkeiten, ihre Religion oder Weltanschauung. Wir leben einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit jedem Menschen. Denn Vielfalt ist das, was uns gemeinsam erfolgreich macht.

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