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Gemeinsam
an agilen Herausforderungen
wachsen.

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Senior Scrum Master (m/w/d)

Vollzeit

  • Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
  • Land: Deutschland
  • Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
  • Bereich: IT

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Die Abteilung "Ways of Working" ist die treibende Kraft hinter der Entwicklung der Mitarbeitenden durch innovative Methoden und Strukturen. Ob es darum geht, neue Technologien in den Verkaufsstellen einzuführen oder agile Arbeitsweisen in der IT zu etablieren, "Ways of Working" steht mit coachender Unterstützung an vorderster Front. Durch Agile Coaching, Skalierung und Kollaboration werden wegweisende Arbeitsweisen gefördert und ein effektives Wissensmanagement-Netzwerk aufgebaut. Tauche ein in eine Welt, in der Kreativität und Zusammenarbeit die Grundpfeiler für herausragende Leistungen sind.

Senior Scrum Master (m/w/d)

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Das gibt’s bei uns obendrauf

  • IT Pate

  • Flexible Arbeitszeiten

  • 37,5-Stunden-Woche

  • 50% Mobiles Arbeiten

  • 30 Tage Urlaub

  • Workation

  • Weihnachts- und Urlaubsgeld

  • Betriebsrente

  • Umfassendes Onboarding

  • Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

  • Sportgruppen & Freizeitseminare

  • Kostenlose Parkplätze

  • Bikeleasing

  • Corporate Benefits

  • Betriebsrestaurant

  • ROSSMANN-Ferienwelt

  • Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

  • ROSSMANN-Lernwelt

  • ROSSMANN Einarbeitungstage

  • Firmenappartements

  • Exklusive Coupons

Das bewirken Sie bei uns

  • Steuern und entwickeln Sie mehrere Scrum-Teams rund um innovative IT-Projekte (z. B. Cloud-Migration, KI-Lösungen, Omnichannel)
  • Erkennen, analysieren und lösen Sie Blockaden systematisch – auch, wenn es komplex und "unlösbar“ scheint mit dem Fokus auf die richtigen Dinge zur rechten Zeit
  • Fördern Sie eine gelebte agile Unternehmenskultur – jenseits von Buzzwords
  • Coachen Sie IT-Teams und Product Owner in agilen Methoden und fordern und fördern Sie kontinuierliche Verbesserung
  • Unterstützen Sie unsere Product Owner bei Backlog-Optimierung und Priorisierung in hochdynamischen Umgebungen und dabei, Abhängigkeiten und Risiken zu reduzieren
  • Navigieren Sie sicher durch Stakeholder-Management in einem anspruchsvollen Umfeld mit wechselnden Prioritäten
  • Etablieren und evaluieren Sie Metriken und agile KPIs – machen Sie Erfolge sichtbar und transparent
  • Werden Sie ein wichtiger Treiber: Bringen Sie neue Ideen ein und gestalten Sie aktiv unser agiles Mindset und Frameworks mit

Das bringen Sie mit

  • Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master – ideal im skalierbaren/agilen IT-Umfeld
  • Tiefe Kenntnisse gängiger Frameworks (Scrum, Kanban, SAFe, evtl. LeSS, Nexus) und die Lust, davon abzuweichen
  • Beharrlichkeit, Konfliktfähigkeit, diplomatisches Geschick und Freude an echter Problemlösung
  • Ausgeprägtes Verständnis komplexer IT-Systeme – gern Erfahrung mit Cloud, Softwareentwicklung oder Datenarchitekturen
  • Nachweislich erfolgreiches Coaching und Empowerment von Teams in schwierigen Phasen
  • Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten – auch remote
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (gern auch in internationalen Settings)

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

Kontakt

Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Recruiting Team auf Ihre Nachricht.

Dana Sander
Talent Acquisition

Der Weg Ihrer Bewerbung

  • Online-Bewerbung

    Am besten bewerben Sie sich auf die ausgeschriebene Stelle online. In unserer Jobsuche finden Sie direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet.

  • Bewerbung absenden

    Anschließend werden Sie Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert fünf bis zehn Minuten.

  • Eingangsbestätigung

    Dass alles geklappt hat, sehen Sie an der Eingangsbestätigung, die Sie nur wenig später in Ihrem E-Mail-Postfach finden.

  • So geht’s weiter

    Wir nehmen uns die Zeit, um Ihre Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von Ihnen zu verschaffen. Anschließend bekommen Sie schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn Sie sich ein Profil anlegen, können Sie direkt den Status Ihrer Bewerbung einsehen.

    Wenn Ihre Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir Sie gerne besser kennenlernen. Wie das genau passiert, sprechen wir individuell mit Ihnen ab.

Arbeitgeber mit Herz

Arbeitgeber mit Herz

Julian, begann 2016 seine Ausbildung zum IT-Systemkaufmann und arbeitet heute im IT-Einkauf

In meinem Team, den IT-Kaufmännischen Diensten, haben wir ein sehr angenehmes Arbeitsklima. Das „du“ wird in der gesamten IT und auch darüber hinaus sehr gerne gehört. Mit meinem Team treffe ich mich auch oft in der Freizeit, sei es zu Weihnachtsmarktbesuchen oder zu einem gemeinsamen Essen.

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