Senior Abteilungsleiter (m/w/d) IT-Betrieb (Hybrid Platform)
Vollzeit
- Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
- Land: Deutschland
- Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
- Bereich: IT
Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.
Bundesweite Rechenzentren und mehr als 700 Server, sowie eine hybrid Cloud-Infrastruktur – das macht unseren IT-Betrieb aus. Hier werden die Komponenten und Applikationen im Innersten zusammengehalten sowie die digitalen Prozesse von ROSSMANN erfolgreich betrieben. Ob bei der Anbindung von Filialen und Logistikzentren an die Zentrale oder der Bereitstellung von Systemen – für alles finden wir das richtige Konzept, um die Wünsche der Fachbereiche zu erfüllen. Auch die Ausstattung der Arbeitsplätze in der Zentrale und an den verschiedenen Standorten liegt in unseren Händen.
Das gibt’s bei uns obendrauf
IT Pate
Flexible Arbeitszeiten
37,5-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Workation
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Betriebsrente
Umfassendes Onboarding
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Sportgruppen & Freizeitseminare
Kostenlose Parkplätze
Bikeleasing
50% Mobiles Arbeiten
Corporate Benefits
Betriebsrestaurant
ROSSMANN-Ferienwelt
Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
ROSSMANN-Lernwelt
ROSSMANN Einarbeitungstage
Firmenappartements
Exklusive Coupons
Das bewirken Sie bei uns
- Sie übernehmen die strategische und operative Verantwortung für den Teilbereich "Hybrid Platform" im IT-Betrieb
- Mit Hilfe Ihrer Abteilungen und den dafür zuständigen Abteilungsleitungen gewährleisten Sie den reibungslosen und stabilen Betrieb unserer Rechenzentren sowie Cloud-Infrastrukturen und deren Weiterentwicklung im Rahmen unserer Hybrid Cloud Adoption Strategy
- Dabei gewährleisten Sie mit Ihren Teams die Bereitstellung und Konfiguration von physikalischen und virtuellen Servern sowie Cloud-nativen Diensten und Microservice-Architekturen
- Darüber hinaus tragen Sie die Verantwortung für den Betrieb unserer Datenbanken und deren nahtlose Integration in die hybride Plattform
- Zudem verantworten Sie den Betrieb unseres IBMi Mainframes, um die grundlegenden logistischen Prozesse und Warenflüsse im Unternehmen zu unterstützen
- Außerdem gestalten Sie die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung sowie den stabilen Betrieb der Virtualisierungs- und Storageplatformen im Kontext unserer hybriden Plattform-Strategie
- In enger Zusammenarbeit mit Ihren Teams gestalten Sie aktiv die hybride Betriebsplattform der Zukunft für ROSSMANN und gewährleisten Redundanz, Performance, Zukunfts- und Betriebssicherheit sowie Recovery-Fähigkeiten
- Sie sorgen für die Einhaltung der Cloud-Governance-Richtlinien und unterstützen die Entwicklungsabteilungen und Fachbereiche bei der bestmöglich standardisierten, aber dennoch flexiblen Nutzung der bereitgestellten Systeme
- Die standardisierte und automatisierte Bereitstellung von virtualisierten (Cloud-) Ressourcen gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich
Das bringen Sie mit
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. mehrere Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
- Ihre mindestens fünfjährige Führungserfahrung im Bereich von Cloud- und/oder Rechenzentrumsinfrastrukturen sowie idealerwiese Datenbanken ist fundiert
- Sie sind vertraut mit agilen Arbeitsmethoden und haben idealerweise Erfahrung im Bereich Leadership von Führungskräften
- Ihre Erfahrung umfasst die Zusammenarbeit mit internen Teams sowie das Management und die Steuerung externer Dienstleister
- Sie besitzen umfassende Kenntnisse im Bereich Container-Architekturen, Cloud-Dienste, sowie in der Verwaltung von virtualisierten und physikalischen Servern und Rechenzentrumsinfrastrukturen
- Unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen Sie aus. Dabei handeln Sie in höchstem Maße verantwortungsvoll, eigenständig und intrinsisch motiviert - sowohl operativ als auch strategisch
- Ihre ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Kunden- und Serviceorientierung runden Ihr Profil ab
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Kontakt
Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Talent Acquisition Team auf Ihre Nachricht.
Ulf Herrmann
Talent Acquisition
Arbeitgeber mit Herz
Arbeitgeber mit Herz
Julian, begann 2016 seine Ausbildung zum IT-Systemkaufmann und arbeitet heute im IT-Einkauf
In meinem Team, den IT-Kaufmännischen Diensten, haben wir ein sehr angenehmes Arbeitsklima. Das „du“ wird in der gesamten IT und auch darüber hinaus sehr gerne gehört. Mit meinem Team treffe ich mich auch oft in der Freizeit, sei es zu Weihnachtsmarktbesuchen oder zu einem gemeinsamen Essen.
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