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Regionalleitung/Vertriebsleitung (m/w/d) Gebiet Nord-/Ostdeutschland

Vollzeit

  • Standort: 10709 Berlin, Kurfürstendamm 143
  • 2 weitere Standorte anzeigen
  • Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
  • Bereich: Filiale

 

Unsere Filialen sind das Herzstück von ROSSMANN: Hier meistern wir jeden Tag mit vollem Einsatz vielfältige Herausforderungen, damit unsere Kunden die Filiale mit einem Lächeln auf den Lippen verlassen und immer wieder gern zu uns zurückkehren! In einem einzigartigen Miteinander bringt jeder unserer Mitarbeiter seine persönlichen Stärken ein, um die vielfältigen Wünsche unserer Kunden immer wieder zu erfüllen – und die Filiale immer im besten Licht erscheinen zu lassen.

 

Regionalleitung/Vertriebsleitung (m/w/d) Gebiet Nord-/Ostdeutschland

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Das gibt’s bei uns obendrauf

  • Firmenwagen auch zur privaten Nutzung

  • Führungskräfte-entwicklungsprogramm

  • 30 Tage Urlaub

  • Weihnachts- und Urlaubsgeld

  • Betriebsrente

  • Umfassendes Onboarding

  • Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

  • Sportgruppen & Freizeitseminare

  • Bikeleasing

  • 50% Mobiles Arbeiten

  • Corporate Benefits

  • Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

  • ROSSMANN-Lernwelt

  • ROSSMANN Einarbeitungstage

  • Attraktive Produktboxen

Das bewirken Sie bei uns

 

  • Sie führen ein Team von 5-8 Verkaufsleitungen (mit 50-60 Bezirksleitungen/600-800 Filialen) und treiben die persönliche und fachliche Weiterentwicklung der Kollegen/Kolleginnen voran
  • Aus einer ganzheitlichen Vertriebs- und Unternehmenssicht steuern Sie die wirtschaftliche Entwicklung in Ihrer Region
  • Durch eine positive Entwicklung in Ihrer Region tragen Sie maßgeblich zur gesamtunternehmerischen Entwicklung des Unternehmensbereiches Vertrieb bei
  • Sie steuern im Rahmen eines Kompetenzzentrums die Zusammenarbeit zwischen dem Vertrieb und ausgewählten Fachbereichen
  • Sie agieren als Kommunikationsschnittstelle zwischen Vertriebsleitung, Innen- und Außendienst und wollen strategische Projekte nach vorne bringen
  • Die ROSSMANN-Qualitätsstandards werden in Ihrer Region sichergestellt
  • Gemeinsam mit dem HR-Bereich arbeiten Sie auf Augenhöhe mit den Arbeitnehmervertretungen zusammen
  • Sie berichten direkt an die Vertriebsleitung 

 

Das bringen Sie mit

 

  • Sie haben idealerweise ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
  • Sie besitzen detailierte Branchenkenntnisse und Einblicke in die Wettbewerbssituation im deutschen LEH 
  • Ihr Profil weist mehrjährige Verkaufs- und Vertriebserfahrung, idealerweise im Außendienst, auf, dabei bringen Sie ein hohes Maß an Handelsorientierung mit
  • Sie haben bereits mehrjährige Erfahrung in der Führung von Führungskräften im Außendienst des Einzelhandels
  • Strategische Prozess- und Projektarbeit gehört genauso zu Ihrem Profil wie der Umgang mit Betriebssystemen, IT-Anwendungen und Handelskennzahlen

 

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

Kontakt

Jetzt direkt bei uns bewerben!

Benno Wunderlich
Recruiting

FAQ - Häufige Fragen

  • Was sollte meine Bewerbung beinhalten?

    Neben dem Lebenslauf sollten Sie alle wichtigen Zeugnisse beifügen – ein Anschreiben ist nicht nötig. 

  • Wird meine Arbeitsbekleidung gestellt?

    Selbstverständlich bekommen Sie mehrere Oberteile. Eine praktische Gürteltasche für Cuttermesser & Co. ergänzen Ihr Outfit.

Erfahren Sie mehr über die Arbeit in der Filiale bei ROSSMANN.

Arbeiten in der Filiale

Der Weg Ihrer Bewerbung

  • Online-Bewerbung

    Am besten bewerben Sie sich auf die ausgeschriebene Stelle online. In unserer Jobsuche finden Sie direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet.

  • Bewerbung absenden

    Anschließend werden Sie Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert fünf bis zehn Minuten.

  • Eingangsbestätigung

    Dass alles geklappt hat, sehen Sie an der Eingangsbestätigung, die Sie nur wenig später in Ihrem E- Mail-Postfach finden.

  • So geht’s weiter

    Wir nehmen uns die Zeit, um Ihre Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von Ihnen zu verschaffen. Anschließend bekommen Sie schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn Sie sich ein Profil anlegen, können Sie direkt den Status Ihrer Bewerbung einsehen.

    Wenn Ihre Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir Sie gern besser kennenlernen. Wie das genau passiert, sprechen wir individuell mit Ihnen ab.

Chancen ergreifen

Chancen ergreifen

Ama, begann 2005 als Praktikantin bei ROSSMANN und ist heute Filialleiterin

Unser Chef ist ein Vorbild. Dirk Roßmann gibt jedem die Chance, sich zu verwirklichen. Er hat Anerkennung für die Arbeit, die man leistet, und das ist ganz toll. Er investiert auch viel in alle Mitarbeiter. So kann man es von klein bis groß schaffen, wenn man will.

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