Product Owner (m/w/d) für die ROSSMANN-App
Vollzeit
- Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
- Land: Deutschland
- Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
- Bereich: IT
Die agile Entwicklung umfasst fünf Gruppen, die ihrerseits aus mehreren Teams bestehen. In diesen arbeiten Analysten, Anwendungs- und BI-Entwickler, Product Owner sowie Tester. Ob Entwicklungen für die Warenwirtschaft, für die Logistik, für die Verkaufsstellen, Online-Shop, ROSSMANN App oder für andere interne Abteilungen – das Ziel ist es, innovative und effiziente Lösungen bereitzustellen, die den modernen technologischen Anforderungen gerecht werden. Bei uns findet jeder die passende Herausforderung basierend auf individuellen Stärken - sei es mit RPG für IBMi-Systeme, Java, Ruby und PHP für BackOffice-Anwendungen, Objective-C oder Swift für iOS-Plattformen, oder Java für Android. Unsere kreative Vielfalt spiegelt sich in jeder Codezeile wider.
Das gibt’s bei uns obendrauf
IT Pate
Flexible Arbeitszeiten
37,5-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Workation
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Betriebsrente
Umfassendes Onboarding
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Sportgruppen & Freizeitseminare
Kostenlose Parkplätze
Bikeleasing
Mobiles Arbeiten oder Home Office Optionen
Corporate Benefits
Betriebsrestaurant
ROSSMANN-Ferienwelt
Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
ROSSMANN-Lernwelt
ROSSMANN Einarbeitungstage
Firmenappartements
Attraktive Produktboxen
Das bewirken Sie bei uns
- Als Product Owner definieren Sie in enger Abstimmung mit unseren fachlichen wie technischen Stakeholdern die Vision der ROSSMANN-App
- Sie erstellen gemeinsam mit dem Team User Stories, organisieren / priorisieren das Product Backlog und liefern so den größtmöglichen Wert für ROSSMANN und die Kunden
- Außerdem sind Sie der erste Ansprechpartner für alle Fragen rund um die ROSSMANN-App sowohl intern, als auch extern
- Zudem planen, koordinieren, überwachen und kommunizieren Sie die Releases der ROSSMANN-App inklusive Beta-Testphase
- Darüber hinaus beobachten Sie interessiert den Markt und erkennen Trends, um das eigene Produkt für die Zukunft zu rüsten
Das bringen Sie mit
- Erfahrung als Product Owner im agilen Umfeld und damit einhergehendes hohes Maß an Verständnis für die Werte, Methoden, Prinzipien und Werkzeuge
- Die Fähigkeit, technische und fachliche Anforderungen zu verstehen, diese klar und effizient den Entwicklungsteams zu kommunizieren, um zusammen die bestmöglichen Lösungen zu generieren und diese via Scrum in die Umsetzung zu bringen
- Leidenschaft für die innovative Weiterenwicklung eines der Hauptwerbeinstrumente der Dirk ROSSMANN GmbH
- Technisches Verständnis und Affinität im Bereich der Softwareentwicklung, vorzugsweise mit spezifischer Erfahrung in der nativen App-Entwicklung für Android und/oder iOS
- Starke kommunikative Fähigkeiten, sowohl in der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Team als auch im versierten Umgang mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern
- Begeisterung dafür, sich in einem starken Team gemeinsam Herausforderungen zu stellen und diese zu meistern
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Kontakt
Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Talent Acquisition Team auf Ihre Nachricht.
Ulf Herrmann
Talent Acquisition
Arbeitgeber mit Herz
Arbeitgeber mit Herz
Julian, begann 2016 seine Ausbildung zum IT-Systemkaufmann und arbeitet heute im IT-Einkauf
In meinem Team, den IT-Kaufmännischen Diensten, haben wir ein sehr angenehmes Arbeitsklima. Das „du“ wird in der gesamten IT und auch darüber hinaus sehr gerne gehört. Mit meinem Team treffe ich mich auch oft in der Freizeit, sei es zu Weihnachtsmarktbesuchen oder zu einem gemeinsamen Essen.
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