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  • Praktikant/Werkstudent (m/w/d) Projektmanagement Human Resources
Mit dir sind wir wir.

Mit einem Fuß in der Tür
große Schritte machen. 

Praktikant/Werkstudent (m/w/d) Projektmanagement Human Resources

Voll-/Teilzeit

  • Standort: 30938 Burgwedel bei Hannover, Isernhägener Str. 16
  • Anstellung: Voll-/Teilzeit, Unbefristet
  • Bereich: Human Resources

Ideen zusammenbringen, Konzepte entwerfen, Visionen umsetzen: In der ROSSMANN-Zentrale im niedersächsischen Burgwedel arbeiten unsere einzigartigen Teams aller Fachbereiche mit vollem Einsatz daran, dass wir auch in Zukunft immer besser werden – und unsere Kunden immer wieder mit einem überzeugenden Angebot für uns gewinnen. Ob im Marketing oder Controlling, ob im Personalbereich oder Einkauf: Wir geben täglich unser Bestes und gehen mit Leidenschaft ans Werk, um die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. 

Die Stelle kann als Praktikant in Vollzeit oder als Werkstudent mit 15 bis 20 Std./Woche besetzt werden.

Praktikant/Werkstudent (m/w/d) Projektmanagement Human Resources

jetzt bewerben

Das gibt’s bei uns obendrauf

  • Umfassendes Onboarding

  • Betriebsrestaurant

  • Sportgruppen & Freizeitseminare

  • Kostenlose Parkplätze

  • Mobiles Arbeiten nach Absprache

  • Flexible Arbeitszeiten

  • 37,5-Stunden-Woche

  • Attraktive Produktboxen

Das bewirkst du bei uns

  • Du unterstützt das Team bei der Professionalisierung des Projektmanagements im Bereich Human Resources und gestaltest somit die Zukunft unserer Projekte & Prozesse aktiv mit
  • Um einen reibungslosen Projektablauf sicherzustellen, erarbeitest du eigenständig Handlungsempfehlungen, die z.B. zur Optimierung des Teambuildings innerhalb von Projekten beitragen
  • Außerdem gehört die Entwicklung und Implementierung von Standards im Projektgeschäft zu deinen Aufgaben
  • Du recherchierst eigenständig Informationen und bereitest diese inklusive eigener Lösungsvorschläge auf
  • Darüber hinaus begleitest du das Team im Projektalltag

Das bringst du mit

  • Du bist immatrikulierter Student mit dem Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaft und möchtest erste Berufserfahrungen in Form eines Praktikums oder einer Werkstudententätigkeit sammeln? Das passt schon einmal super!
  • Idealerweise konntest du schon erste Erfahrungen im Projektmanagement sammeln
  • Da du bei Workshops und Präsentationen unterstützt, ist eine kreative Ader von Vorteil
  • In deiner Tätigkeit bist du bei uns nicht nur unterstützend dabei, sondern du bearbeitest Themen auch eigenverantwortlich – daher ist eine selbstständige und konzeptionelle Arbeitsweise toll!

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

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Kontakt

Jetzt direkt bei uns bewerben!

Shana Brandt
Recruiting

FAQ - Häufige Fragen

  • Wie bewerbe ich mich?

    Am besten online über unsere Jobsuche – das geht schneller und einfacher als eine schriftliche Bewerbung, die du postalisch oder in der Filiale abgeben kannst.

  • Wie läuft die Einarbeitung ab?

    Wir gehen gemeinsam durch die erste Zeit! Unsere Bereiche sind vielfältig – damit du einen guten Einblick in unser Unternehmen bekommst, entwickeln wir einen individuellen Einarbeitungsplan für dich:

    An den sogenannten Einarbeitungstagen lernst du die Vielfalt von ROSSMANN kennen und tauchst ins Verkaufsgeschehen ein. Für uns ist es ganz normal, dass wir unsere Mitarbeiter gut integrieren und vom ersten Tag an mit einbeziehen. Du lernst die für dich wichtigen Abteilungen kennen und verstehst so unsere Strukturen. Wenn du magst, wirst du dabei im Rahmen einer Patenschaft unterstützt.

  • Gibt es einen Dresscode?

    Nein. Kleide dich so, wie du dich beim Vorstellungsgespräch und im Arbeitsalltag wohlfühlst.

  • Werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten?

    Das hängt natürlich ganz von der gewünschten Weiterbildung ab. Am besten sprichst du dazu individuell mit deiner Führungskraft. Online-Angebote sind selbstverständlich permanent verfügbar.

Offen, vertraut & ehrlich

Offen, vertraut & ehrlich

Emilia, duale Studentin, Bachelor of Arts Fachrichtung Handel

Ich habe mich für ROSSMANN entschieden, weil mir das Arbeitsumfeld gut gefallen hat. Hier arbeitet man in einem offenen und ehrlichen Umgang miteinander, und man spürt, dass man in einem Familienunternehmen tätig ist: Man ist nie alleine. Wir lernen früh, eigene Verantwortung zu übernehmen, und das macht mir am meisten Spaß. Man merkt, dass die Kollegen Vertrauen in das haben, was man tut. Dadurch lernt man schnell, sehr selbstständig mit vielen Aufgaben umzugehen.

Das könnte auch passen

  • Praktikant (m/w/d) Controlling Human Resources
    Vollzeit
    • Standort: 30938 Burgwedel bei Hannover, Isernhägener Str. 16
    • Anstellung: Vollzeit, Befristet
    • Bereich: Human Resources

Unsere Zentrale befindet sich in Burgwedel, in der Nähe von Hannover. Bei Verlassen der niedersächsischen Landeshauptstadt über die A7 in Richtung Norden, kann unser modernes Gebäude kaum übersehen werden. Ausgestattet mit einer Photovoltaik-Anlage, einer Geothermie-Heizanlage und vier Ladesäulen für Elektroautos gehen wir auch in unserer Infrastruktur in Sachen Nachhaltigkeit voran.

Statement zu Vielfalt und Chancengleichheit

Für uns zählen Persönlichkeit und Motivation. Wir wissen, dass es kein „perfekt“ gibt, denn jeder Mensch ist einzigartig. Die Einzigartigkeit macht unser Miteinander spannend, bereichernd und vielfältig – und uns gemeinsam stark. Alle können deshalb bei uns so sein, wie sie sind. Und das werden, was in ihnen steckt. Wir stehen daher für Vielfalt und Chancengleichheit. Nicht nur in Bezug auf ihre Herkunft, sondern auch in Bezug auf ihr Geschlecht, ihr Alter, ihre sexuelle Orientierung, ihre körperlichen und geistigen Fähigkeiten, ihre Religion oder Weltanschauung. Wir leben einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit jedem Menschen. Denn Vielfalt ist das, was uns gemeinsam erfolgreich macht.

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