Leitung Finanzen (m/w/d) internationale Märkte
Vollzeit
- Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
- Land: Deutschland
- Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
- Bereich: Finanzen & Controlling
Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.
Sie suchen eine verantwortungsvolle Position, möchten Ihre Expertise im internationalen Finanzmanagement einbringen und aktiv zur Weiterentwicklung unserer Auslandsgesellschaften beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Bereichsleitung Finanzen Ausland übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserer Organisation und haben die Chance, die administrativen Abteilungen in den ROSSMANN-Auslandsgesellschaften maßgeblich zu gestalten.
Das gibt’s bei uns obendrauf
Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
Führungskräfte-entwicklungsprogramm
37,5-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Workation
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Betriebsrente
Umfassendes Onboarding
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Sportgruppen & Freizeitseminare
Kostenlose Parkplätze
Bikeleasing
Corporate Benefits
Betriebsrestaurant
ROSSMANN-Ferienwelt
Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
ROSSMANN-Lernwelt
ROSSMANN Einarbeitungstage
Firmenappartements
Exklusive Coupons
Das bewirken Sie bei uns
- Als direkte Führungskraft der Geschäftsführer unserer Standorte in Spanien, der Türkei, Albanien und Kosovo entwickeln und steuern Sie die lokalen Führungsteams und stellen sicher, dass strategische Entwicklungen zielgerichtet umgesetzt werden
- Sie übernehmen die Verantwortung für die strategische Entwicklung der administrativen Geschäftsbereiche, Rechnungswesen, Controlling, Finanzen und Revision der genannten Auslandsgesellschaften und berichten direkt an den CFO der Muttergesellschaft
- Als verbindlicher Ansprechpartner zwischen Konzernleitung und Auslandsgesellschaften agieren Sie souverän, coachen die internationalen Führungskräfte und fordern die Umsetzung gemeinsamer Ziele konsequent ein. Hierbei gestalten und optimieren Sie die Finanzierungslandschaft und unterstützen bei sämtlichen Anliegen rund um die Steuerung der Cashflows
- Dank Ihrer Erfahrung fällt es Ihnen leicht, sich im internationalen Umfeld zu bewegen, konsolidierte Abschlüsse und Cashflows zu prüfen, daraus strategische Handlungsempfehlungen abzuleiten und wenn nötig einzugreifen, sobald Optimierungsbedarf entsteht
- Regelmäßige Besuche an den Standorten festigen Ihre Rolle als Ansprechpartner und Unterstützer für den erfolgreichen und nachhaltigen Betrieb unserer Auslandsgesellschaften
- Unterstützt von unseren erfahrenen Expertenteams in Deutschland gestalten Sie gemeinsam mit den Führungsteams vor Ort die notwendigen Strukturen und Prozesse, um unsere Handelsunternehmen an den internationalen Standorten erfolgreich aufzustellen
Das bringen Sie mit
- Ein abgeschlossenes Studium mit Finance-Schwerpunkt (z.B. BWL, VWL) oder vergleichbar (Jura, Wirtschaftsingenieurwesen etc.)
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise aus dem internationalen Handelsumfeld, an der Schnittstelle zwischen Konzernmutter und mehreren Tochterunternehmen
- Zudem besitzen Sie fundierte Kenntnisse im Jahresabschluss nach HGB als auch IFRS und verfügen über Praxiserfahrung an der Schnittstelle zwischen Finanzbereich und ESG/Compliance-Themen
- Sie haben bereits erfolgreich Führungskräfte geführt und verfügen über ausgeprägte Erfahrung auf mehreren Ebenen
- Mit hohem Verantwortungs- und Kostenbewusstsein steuern Sie die administrativen Abläufe, erkennen Optimierungspotential und führen Veränderungsprozesse lösungsorientiert und eigenverantwortlich zum Abschluss
- Ihre Deutschkenntnisse sind fließend in Wort und Schrift (C2) und Sie beherrschen die englische Sprache auf verhandlungssicherem Niveau (C1) – weitere Sprachkenntnisse wünschenswert
- Sie schätzen internationale Reisetätigkeit und sind bereit, rund 50 % Ihrer Arbeitszeit unterwegs zu sein, um unsere Tochtergesellschaften direkt vor Ort zu unterstützen
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Kontakt
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Vera-Sophie Pudziow
Talent Acquisition
FAQ - Häufige Fragen
Gibt es einen Dresscode?
Nein. Kleiden Sie sich so, wie Sie sich beim Vorstellungsgespräch und im Arbeitsalltag wohlfühlen.
Erfahren Sie mehr über die Arbeit in der Zentrale bei ROSSMANN.
Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Henriette, begann 1999 ihre Ausbildung und arbeitet heute im Personalmanagement
Da meine Aufgaben in erster Linie nicht von einer bestimmten Tageszeit oder von meiner Anwesenheit in der Zentrale abhängen, kann ich super mobil arbeiten. Das erleichtert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf enorm. Meine Vorgesetzte hat das zum Glück schon sehr viele Jahre vor Corona erkannt.
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