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Mit dir sind wir wir.

Voll motiviert
ein starkes Team voranbringen.

(Junior) Spezialist (m/w/d) Reporting/Controlling Logistik

Teilzeit

  • Standort: 30938 Burgwedel, Am Berkhopsfeld 2-5
  • Anstellung: Teilzeit, Befristet
  • Bereich: Bau- & Gebäudemanagement

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Unser Ziel ist es, unsere Filialen und Zentralstandorte reibungslos und effizient mit Nichthandelsware zu versorgen. Dazu gehören beispielsweise Fliesen, Möbel und Büroausstattung.

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die den Aufbau und die Entwicklung des Berichtswesens in der Nichthandelswarenlogistik verantwortet. Sie agieren als Dienstleister für Fach- und Führungskräfte, bauen Berichte und Kennzahlen eigenständig auf und kommunizieren Erfolge sowie Auffälligkeiten. Durch bereichsübergreifendes Denken und Handeln vertreten Sie die Nichthandelswarenlogistik positiv und professionell nach außen.

Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung vorerst befristet bis zum 30.04.2026 und soll in Teilzeit mit 25 Std./Woche besetzt werden.

(Junior) Spezialist (m/w/d) Reporting/Controlling Logistik

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Das gibt’s bei uns obendrauf

  • Weihnachts- und Urlaubsgeld

  • Workation

  • Betriebsrente

  • Umfassendes Onboarding

  • Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

  • Sportgruppen & Freizeitseminare

  • Kostenlose Parkplätze

  • Bikeleasing

  • Mobiles Arbeiten

  • Corporate Benefits

  • Betriebsrestaurant

  • ROSSMANN-Ferienwelt

  • Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

  • ROSSMANN-Lernwelt

  • ROSSMANN Einarbeitungstage

  • Attraktive Produktboxen

  • Firmenappartements

Das bewirken Sie bei uns

  • Sie treiben die Entwicklung von Berichten für die Nichthandelswarenlogistik voran und gestalten das Berichtswesen aktiv mit
  • Täglich erstellen Sie den Kennzahlenbericht und kommunizieren Ergebnisse effektiv an Führungskräfte
  • Sie optimieren Kennzahlen kontinuierlich und dokumentieren Verteilungen sowie Aufträge zur Steigerung der Datenqualität
  • In Projekten übernehmen Sie das Ruder und arbeiten engagiert mit der IT zusammen
  • Mit präzisen Analysen unterstützen Sie die Fachbereiche tatkräftig bei Prozessoptimierungen und der Budgetplanung

Das bringen Sie mit

  • Sie bringen ausgezeichnete Kenntnisse in Excel und PowerPoint mit und nutzen diese, um effiziente Lösungen zu präsentieren
  • Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der VBA-Programmierung und Logistikprozesse sind Ihnen vertraut
  • Ihre starke Kommunikationsfähigkeit und Ihr analytisches Denkvermögen zeichnen Sie aus
  • Eine hohe Daten- und IT-Affinität sowie eine strukturierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich
  • Professionalität, Loyalität und Verschwiegenheit sind für Sie wichtige Werte

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

Kontakt

Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Recruiting Team auf Ihre Nachricht.

Julia Pingel

FAQ - Häufige Fragen

  • Gibt es einen Dresscode?

    Nein. Kleiden Sie sich so, wie Sie sich beim Vorstellungsgespräch und im Arbeitsalltag wohlfühlen.

Erfahren Sie mehr über die Arbeit in der Zentrale bei ROSSMANN.

Arbeiten in der Zentrale

Der Weg Ihrer Bewerbung

  • Online-Bewerbung

    Am besten bewerben Sie sich auf die ausgeschriebene Stelle online. In unserer Jobsuche finden Sie direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet.

  • Bewerbung absenden

    Anschließend werden Sie Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert fünf bis zehn Minuten.

  • Eingangsbestätigung

    Dass alles geklappt hat, sehen Sie an der Eingangsbestätigung, die Sie nur wenig später in Ihrem E-Mail-Postfach finden.

  • So geht’s weiter

    Wir nehmen uns die Zeit, um Ihre Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von Ihnen zu verschaffen. Anschließend bekommen Sie schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn Sie sich ein Profil anlegen, können Sie direkt den Status Ihrer Bewerbung einsehen.

    Wenn Ihre Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir Sie gerne besser kennenlernen. Wie das genau passiert, sprechen wir individuell mit Ihnen ab.

Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Henriette, begann 1999 ihre Ausbildung und arbeitet heute im Personalmanagement

Da meine Aufgaben in erster Linie nicht von einer bestimmten Tageszeit oder von meiner Anwesenheit in der Zentrale abhängen, kann ich super mobil arbeiten. Das erleichtert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf enorm. Meine Vorgesetzte hat das zum Glück schon sehr viele Jahre vor Corona erkannt.

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