Junior Logistics Expert (m/w/d) Qualitätssicherung/Wareneingang
Vollzeit
- Standort: 06188 Landsberg, Bitterfelder Str. 1
- Land: Deutschland
- Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
- Bereich: Logistik & Lager
Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.
Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.
Das gibt’s bei uns obendrauf
37,5-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Weihnachts- & Urlaubsgeld
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Betriebsrente
Attraktive Produktboxen
Weiterentwicklungs-möglichkeiten
Sportgruppen & Freizeitseminare
Betriebsrestaurant
Bikeleasing
Kostenlose Parkplätze
Corporate Benefits
Das bewirken Sie bei uns
- Logistikprozesse und Logistikkennzahlen haben Sie schon immer interessiert? Sie steigen bei uns als Junior Logistics Expert Qualitätssicherung/Wareneingang ein und arbeiten sowohl schnittstellen- als auch bereichsübergreifend
- Sie setzen sich intensiv mit Qualitätsthemen für den gesamten Standort auseinander und richten Ihren Fokus auf die Verbesserung der Qualitätskennzahlen
- Sowohl für die Qualitätssicherung als auch für den Wareneingang sind Sie für die Durchführung und Optimierung des bestehenden Berichtswesens zuständig und übernehmen Verantwortung für den Aufbau weiterer Reportings sowie deren Weiterentwicklung
- Sie hinterfragen Prozesse, unterbreiten Optimierungsvorschläge, bereiten Ihre Ergebnisse zielgruppengerecht auf und unterstützen somit die Entscheidungsprozesse der Führungsebene
- Neben der strategischen Ausrichtung der Qualitätssicherung übernehmen Sie definierte Aufgaben im Bereich der Personalführung und -betreuung. Sie sind der erste Ansprechpartner für unsere Kolleginnen und Kollegen
Das bringen Sie mit
- Den Grundstein haben Sie mit einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung gelegt und bereits einschlägige Berufserfahrung im Logistikbereich gesammelt
- Zahlen, Daten, Fakten stehen bei uns auf der Tagesordnung – Sie sind in der Lage, komplexe Zusammenhänge schnell zu durchdringen, können sicher mit Logistikkennzahlen umgehen und zeichnen sich durch Ihre analytische, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus
- Zudem bringen Sie erste Anwenderkenntnisse mit BI-Tools sowie einen sehr sicheren Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, mit
- Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und haben die Fähigkeit, kommunikativ überzeugend aufzutreten
- Wenn Sie sich schnell auf neue Situationen einstellen und in neue Themen einarbeiten können, lösungsorientiert denken und handeln, dann passen Sie gut in unser Team
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Kontakt
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Bernadette Neumeister
Talent Acquisition
FAQ - Häufige Fragen
Wie werde ich eingearbeitet?
Wir gehen gemeinsam durch die erste Zeit! Wir haben einen speziell für unsere neuen Mitarbeitenden in der Zentrale konzipierten Einarbeitungsplan. An den sogenannten Einarbeitungstagen lernen Sie die Vielfalt von ROSSMANN kennen und tauchen ins Verkaufsgeschehen ein. Für uns ist es ganz normal, dass wir unsere Mitarbeitenden gut integrieren und vom ersten Tag an mit einbeziehen. Sie lernen die für Sie wichtigen Abteilungen kennen und verstehen so unsere Strukturen. Während Ihrer Einarbeitung werden Sie von uns individuell unterstützt und betreut.
Erfahren Sie mehr über die Arbeit im Bereich Logistik bei ROSSMANN.
Fair, verständnisvoll und vertrauenswürdig
Fair, verständnisvoll und vertrauenswürdig
Halil, seit 2002 als Auslieferungsfahrer für ROSSMANN unterwegs
ROSSMANN ist ein engagierter und fairer Arbeitgeber. Die Firma setzt sich für ihre Mitarbeiter ein. Das Verhältnis zu meinen Vorgesetzten basiert auf gegenseitigem Respekt und Verständnis. Mir macht am meisten Spaß, dass ich Städte sehen kann, in denen ich zuvor nicht war und dabei neue Menschen kennenlerne.
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