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einzigartig sein.

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Expedient (m/w/d) Kommissionierung Nichthandelsware

Vollzeit

  • Standort: 30938 Burgwedel, Am Berkhopsfeld 2-5
  • Land: Deutschland
  • Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
  • Bereich: Bau- & Gebäudemanagement

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. 

Zur Unterstützung unserer Nichthandelswarenlogistik suchen wir Sie als zuverlässige und tatkräftige Persönlichkeit für die Kommissionierung. Sie behalten auch bei hohem Warenaufkommen den Überblick, arbeiten gerne im Team und sorgen mit Ihrem Einsatz für einen reibungslosen Materialfluss? Dann werden Sie Teil unseres Logistikteams und helfen Sie mit, unsere Prozesse effizient und zukunftsorientiert zu gestalten!

Expedient (m/w/d) Kommissionierung Nichthandelsware

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Das gibt’s bei uns obendrauf

  • 37,5-Stunden-Woche

  • 30 Tage Urlaub

  • Workation

  • Weihnachts- und Urlaubsgeld

  • Betriebsrente

  • Umfassendes Onboarding

  • Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

  • Sportgruppen & Freizeitseminare

  • Kostenlose Parkplätze

  • Bikeleasing

  • 50% Mobiles Arbeiten

  • Corporate Benefits

  • Betriebsrestaurant

  • ROSSMANN-Ferienwelt

  • Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

  • ROSSMANN-Lernwelt

  • ROSSMANN Einarbeitungstage

  • Firmenappartements

  • Exklusive Coupons

Das bewirken Sie bei uns

  • Wareneingang & -ausgang: Sie nehmen Lieferungen entgegen, kontrollieren sie und bereiten alles für die Weiterverarbeitung vor
  • Kommissionierung: Nach Vorgabe stellen Sie Bestellungen zusammen und sorgen für eine fachgerechte Verpackung der Waren
  • Transportvorbereitung: Sie stellen sicher, dass Waren termingerecht bereitgestellt und für den Transport vorbereitet werden
  • Bestandskontrolle: Mit regelmäßigen Prüfungen der Lagerbestände sorgen Sie für Ordnung und behalten stets den Überblick
  • Qualitätssicherung: Sie achten darauf, dass alle Prozesse und Waren den hohen Qualitätsanforderungen entsprechen

Das bringen Sie mit

  • Fachkompetenz: Sie verfügen über Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Lagerlogistik oder Kommissionierung und bringen Ihr Fachwissen engagiert in den Arbeitsalltag ein
  • Teamgeist: Als echter Teamplayer unterstützen Sie Ihre Kollegen und behalten auch im stressigen Alltag den Überblick
  • Organisationstalent: Durch Ihren Sinn für Ordnung und strukturiertes Arbeiten behalten Sie den Überblick und gestalten Ihre Arbeitsabläufe effizient. Zuverlässigkeit, Detailgenauigkeit und Verantwortungsbereitschaft zeichnen Sie dabei aus
  • Qualitätsbewusstsein: Sie legen Wert auf korrekte Prozesse und achten darauf, dass die Waren unseren Qualitätsstandards entsprechen
  • Motivation: Mit Ausdauer, Engagement und körperlicher Fitness erledigen Sie auch anspruchsvolle Aufgaben im Lager und überzeugen durch Ihre Bereitschaft, jederzeit tatkräftig mit anzupacken

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

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Kontakt

Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Talent Acquisition Team auf Ihre Nachricht.

Melanie Talkenberger
Talent Acquisition

FAQ - Häufige Fragen

  • Gibt es einen Dresscode?

    Nein. Kleiden Sie sich so, wie Sie sich beim Vorstellungsgespräch und im Arbeitsalltag wohlfühlen.

Erfahren Sie mehr über die Arbeit in der Zentrale bei ROSSMANN.

Arbeiten in der Zentrale

Der Weg Ihrer Bewerbung

  • Online-Bewerbung

    Am besten bewerben Sie sich auf die ausgeschriebene Stelle online. In unserer Jobsuche finden Sie direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet.

  • Bewerbung absenden

    Anschließend werden Sie Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert fünf bis zehn Minuten.

  • Eingangsbestätigung

    Dass alles geklappt hat, sehen Sie an der Eingangsbestätigung, die Sie nur wenig später in Ihrem E-Mail-Postfach finden.

  • So geht’s weiter

    Wir nehmen uns die Zeit, um Ihre Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von Ihnen zu verschaffen. Anschließend bekommen Sie schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn Sie sich ein Profil anlegen, können Sie direkt den Status Ihrer Bewerbung einsehen.

    Wenn Ihre Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir Sie gerne besser kennenlernen. Wie das genau passiert, sprechen wir individuell mit Ihnen ab.

Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Henriette, begann 1999 ihre Ausbildung und arbeitet heute im Personalmanagement

Da meine Aufgaben in erster Linie nicht von einer bestimmten Tageszeit oder von meiner Anwesenheit in der Zentrale abhängen, kann ich super mobil arbeiten. Das erleichtert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf enorm. Meine Vorgesetzte hat das zum Glück schon sehr viele Jahre vor Corona erkannt.

Das könnte auch passen

  • Projektmanager (m/w/d) für internationale Beschaffungsprojekte und -prozesse
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Statement zu Vielfalt und Chancengleichheit

Für uns zählen Persönlichkeit und Motivation. Wir wissen, dass es kein „perfekt“ gibt, denn jeder Mensch ist einzigartig. Die Einzigartigkeit macht unser Miteinander spannend, bereichernd und vielfältig – und uns gemeinsam stark. Alle können deshalb bei uns so sein, wie sie sind. Und das werden, was in ihnen steckt. Wir stehen daher für Vielfalt und Chancengleichheit. Nicht nur in Bezug auf ihre Herkunft, sondern auch in Bezug auf ihr Geschlecht, ihr Alter, ihre sexuelle Orientierung, ihre körperlichen und geistigen Fähigkeiten, ihre Religion oder Weltanschauung. Wir leben einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit jedem Menschen. Denn Vielfalt ist das, was uns gemeinsam erfolgreich macht.

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