Gemeinsam
an agilen Herausforderungen
wachsen.
Data Architect (m/w/d) - remote
Vollzeit
- Standort: Bundesweit
- Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
- Bereich: IT, Organisation & Prozesse
Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.
Der Bereich Agile Entwicklung besteht aus 15 interdisziplinären Teams. Egal ob Analytiker, Anwendungs- und BI-Entwickler, Product Owner, Scrum Master oder Tester – wir finden das passende Team für Sie. Unser Leistungsangebot reicht von der Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Auswahl von Standardsoftware über die Bereitstellung von Unternehmenskennzahlen bis hin zur individuellen Inhouse-Entwicklung von Schnittstellen und Applikationen. Durch unsere agile Arbeitsweise und den damit verbundenen beständigen Austausch schaffen wir Transparenz und können das bestmögliche Ergebnis für unseren Endkunden erreichen. Bei uns finden Sie die Herausforderung, die zu Ihren individuellen Stärken passt – vielleicht begeistert Sie RPG für das System IBMi, oder Java, Ruby und PHP für BackOffice- und Webanwendungen, Objective-C oder Swift für die iOS- und Java für die Android-Plattform.
Das gibt’s bei uns obendrauf
IT Pate
Flexible Arbeitszeiten
37,5-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Betriebsrente
Umfassendes Onboarding
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Bikeleasing
Corporate Benefits
Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
ROSSMANN-Lernwelt
ROSSMANN Einarbeitungstage
Attraktive Produktboxen
Das bewirken Sie bei uns
- Sie entwickeln eine technische Datenarchitektur in enger Zusammenarbeit mit dem zentralen Enterprise Architecture Team, um alle Geschäftsanforderungen in Daten- und Systemanforderungen zu übersetzen
- Außerdem nehmen Sie an Projekten teil und beraten Kollegen, um die Implementierung der Datenarchitektur auf allen Ebenen sicherzustellen
- Dabei arbeiten Sie eng mit unseren IT, BI und anderen datengetriebenen Teams zusammen, um die Themen Datenhaltung, Datenfluss und Datenverarbeitung nachhaltig sicherzustellen
- Zusätzlich identifizieren und implementieren Sie Best Practices für Datenmanagement und Datenintegration
- Darüber hinaus stellen Sie mit Ihren Prinzipien und Vorgaben ein hohes Maß an Datenqualität, Datenintegrität und Datenkonsistenz in allen Systemen sicher
- Sie arbeiten zudem eng mit den Datenschutz- und Datensicherheitsteams zusammen, um die Datenarchitektur permanent weiterzuentwickeln
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als Data Architect oder in ähnlichen Rollen wie z.B. einem Data Engineer oder Data Scientist
- Fundierte Kenntnisse mit Technologien und Konzepten wie Data Lake, Data Lake House, Data Fabric
- Fundierte Kenntnisse in Datenbankdesign und -entwicklung, Datenmodellierung und Datenintegration
- Gute Kenntnisse in Big-Data-Technologien (z.B. Hadoop, Spark, Kafka, MongoDB usw.)
- Ein gutes Verständnis von Datenanalyse-Tools und Methoden
- Ausgeprägte Analysefähigkeit und systematische Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Kontakt
Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Recruiting Team auf Ihre Nachricht.
Christina Eckel
FAQ - Häufige Fragen
Wie werde ich eingearbeitet?
Wir gehen gemeinsam durch die erste Zeit! Wir haben einen speziell für unsere neuen Mitarbeitenden in der Zentrale konzipierten Einarbeitungsplan. An den sogenannten Einarbeitungstagen lernen Sie die Vielfalt von ROSSMANN kennen und tauchen ins Verkaufsgeschehen ein. Für uns ist es ganz normal, dass wir unsere Mitarbeitenden gut integrieren und vom ersten Tag an mit einbeziehen. Sie lernen die für Sie wichtigen Abteilungen kennen und verstehen so unsere Strukturen. Während Ihrer Einarbeitung werden Sie von uns individuell unterstützt und betreut.
Wie bewerbe ich mich?
Am besten online über unsere Jobsuche, das geht am schnellsten und einfachsten.
Kann ich mobil arbeiten?
Selbstverständlich. Für uns steht die Vereinbarkeit von Familie und Beruf an oberster Stelle. Mit Vertrauensarbeitszeit und mobilem Arbeiten unterstützen wir Sie dabei.
Wie oft werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten?
Das hängt natürlich ganz von der gewünschten Weiterbildung ab. Am besten sprechen Sie dazu individuell mit Ihrer Führungskraft. Online-Angebote sind selbstverständlich permanent verfügbar.
Gibt es einen Dresscode?
Nein. Kleiden Sie sich so, wie Sie sich beim Vorstellungsgespräch und im Arbeitsalltag wohlfühlen.
Erfahren Sie mehr über die Arbeit im Bereich IT bei ROSSMANN.
Arbeitgeber mit Herz
Arbeitgeber mit Herz
Julian, begann 2016 seine Ausbildung zum IT-Systemkaufmann und arbeitet heute im IT-Einkauf
In meinem Team, den IT-Kaufmännischen Diensten, haben wir ein sehr angenehmes Arbeitsklima. Das „du“ wird in der gesamten IT und auch darüber hinaus sehr gerne gehört. Mit meinem Team treffe ich mich auch oft in der Freizeit, sei es zu Weihnachtsmarktbesuchen oder zu einem gemeinsamen Essen.
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