Category Manager/Einkäufer (m/w/d) Spielwaren
Vollzeit
- Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
- Land: Deutschland
- Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
- Bereich: Einkauf & Produktmanagement
Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.
Ideen zusammenbringen, Konzepte entwerfen, Visionen umsetzen: In der ROSSMANN Zentrale in Burgwedel bei Hannover arbeiten unsere einzigartigen Teams aller Fachbereichemit vollem Einsatz daran, dass wir auch in Zukunft immer besser werden – und unsere Kunden immer wieder mit einem überzeugenden Angebot für uns gewinnen. Ob Marketing oder Controlling, ob Human Resources oder Einkauf: Wir geben täglich unser Bestes und gehen mit Leidenschaft ans Werk, um die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.
Unser Non Food Einkauf steht für Vielfalt – Ihnen begegnet ein Mix aus Category- und Produktmanagement. Es erwartet Sie ein breites Aufgabenspektrum, dazu gehören u. a. die Sortimentsauswahl sowie Verhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten. Mit unseren abwechslungsreichen Sortimenten wollen wir unsere Kunden überzeugen – dafür haben Sie Trends und Kundenwünsche mit Ihrer qualitätsbewussten und wirtschaftlichen Perspektive immer im Blick.
Das gibt’s bei uns obendrauf
37,5-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Workation
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Betriebsrente
Umfassendes Onboarding
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Sportgruppen & Freizeitseminare
Kostenlose Parkplätze
Bikeleasing
50% Mobiles Arbeiten
Corporate Benefits
Betriebsrestaurant
ROSSMANN-Ferienwelt
Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
ROSSMANN-Lernwelt
ROSSMANN Einarbeitungstage
Firmenappartements
Exklusive Coupons
Das bewirken Sie bei uns
- Welcome: Werden Sie Teil unseres familiären, dynamischen Teamspirits! Bereichern Sie unser 10-köpfiges Team mit Ihrer Expertise, Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Elan
- Hautnah an den Produkten: Sie verantworten die kundenorientierte Steuerung Ihrer Kategorien im Bereich Spielwaren – dabei haben Sie die aktuellen Markttrends und Verbraucherwünsche stets im Blick
- Kreative Mitgestaltung Mit Hilfe regelmäßiger betriebswirtschaftlicher Auswertungen, Markt- und Sortimentsanalysen sowie dem Besuch von Fachmessen entwickeln Sie Ihre Sortimente kontinuierlich weiter
- Verantwortung: Sie führen auf Deutsch und Englisch internationale Lieferanten- und Jahresgespräche und holen die besten Konditionen für Ihre Sortimente heraus
Das bringen Sie mit
- Studium oder kaufmännische Ausbildung? Uns sind vor allem Ihre Skills, das richtige Mindset und Ihre fundierte Berufserfahrung im Einkauf / Produktmanagement im Bereich Handel/Konsumgüter/ Industrie relevant
- Expertise mit erster Führungserfahrung: Mit Ihrer mehrjährigen Produktkenntnisse für FMCG - gern auch mit erster Führungserfahrung - passen Sie super zu unserer Position
- Elan: Sie agieren selbstständig, reagieren schnell und flexibel auf neue Anforderungen und setzen eigenständig passende Prioritäten
- Wort und Zahl: Mit Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrem Blick für relevante Kennzahlen leisten Sie einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg. In Excel sind Sie versiert und das Präsentieren vor Entscheidungsträgern fällt Ihnen leicht
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Kontakt
Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Recruiting Team auf Ihre Nachricht.
Jasmin Adam-Hohl
Talent Acquisition
FAQ - Häufige Fragen
Gibt es einen Dresscode?
Nein. Kleiden Sie sich so, wie Sie sich beim Vorstellungsgespräch und im Arbeitsalltag wohlfühlen.
Erfahren Sie mehr über die Arbeit in der Zentrale bei ROSSMANN.
Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Henriette, begann 1999 ihre Ausbildung und arbeitet heute im Personalmanagement
Da meine Aufgaben in erster Linie nicht von einer bestimmten Tageszeit oder von meiner Anwesenheit in der Zentrale abhängen, kann ich super mobil arbeiten. Das erleichtert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf enorm. Meine Vorgesetzte hat das zum Glück schon sehr viele Jahre vor Corona erkannt.
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