
Mit einem starken Team jede
Herausforderung meistern.
Bereichsleiter (m/w/d) Warenausgang / Entsorgung
Vollzeit
- Standort: 85232 Bergkirchen, Gadastraße 25 A-F
- Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
- Bereich: Logistik & Lager
Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.
Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.
Das gibt’s bei uns obendrauf
Weihnachts- & Urlaubsgeld
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Betriebsrente
Attraktive Produktboxen
Umfassendes Onboarding
ROSSMANN-Lernwelt
Sportgruppen & Freizeitseminare
Arbeitsbekleidung & -schutz
Bikeleasing
Kostenlose Parkplätze
Corporate Benefits
Das bewirken Sie bei uns
- Sie sind für die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung, Steuerung und Kontrolle Ihres Teams im Bereich des Warenausgang und Entsorgung zuständig
- Ihr oberstes Ziel ist die termingerechte Beladung der LKW
- Dafür halten Sie Leistungskennzahlen und Qualitätsanforderungen ein, verantworten die ordnungsgemäße Verarbeitung der zurückgeführten Verpackungsmaterialien, planen Mitarbeiter und Betriebsmittel kosteneffizient ein und gewährleisten Ordnung und Sauberkeit im Lager
- Außerdem analysieren Sie aktuelle Prozesse und leiten optimerungspotenziale ab
- Betreuung, Schulung und Förderung der zugeordneten Mitarbeiter im Sinne der Richtlinien des Unternehmens gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich
- Abschließend nehmen Sie an bereichsübergreifende Abstimmungen teil und unterstützen in diversen Projekten
Das bringen Sie mit
- Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Logistikbereich oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Logistik
- Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik und Warenausgang
- Langjährige Berufserfahrung als Führungskraft
- Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit Prozesse, Aufgaben und Projekte zielgerichtet umzusetzen
- Motivation, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
- Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit in Stresssituationen den Überblick zu behalten
- Technisches Interesse und Offenheit für Neues
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
- Interkulturelle Kompetenz
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Kontakt
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Julia Baumgartner
Recruiting

FAQ - Häufige Fragen
Wird mir meine Arbeitsbekleidung gestellt?
Wir stellen Ihnen Arbeitsschutzschuhe zur Verfügung. Alternativ erhalten Sie von uns einen Gutschein – auch für Ihre Arbeitskleidung.
Wie bewerbe ich mich?
Am besten online über unsere Jobsuche, das geht am schnellsten und einfachsten. Sie können dort auch Ihre Bewerbung für mehrere Stellen hinterlegen, sollten Sie sich für mehrere Positionen interessieren. Weitere Informationen zur Online-Bewerbung finden Sie hier.
Wie sind meine täglichen Arbeitszeiten?
Das hängt natürlich vom Dienstplan ab. Im Bereich Logistik arbeiten Sie je nach Bereich im Zwei- oder Dreischicht-System. Im Zweischicht-System wechseln Sie wöchentlich zwischen Frühschicht und Spätschicht. Im Dreischicht-System kommt die Nachtschicht hinzu.
Als Fahrer arbeiten Sie im wöchentlichen Wechsel zwischen Tag- und Nachtschicht.
In der Logistikverwaltung genießen Sie flexible Arbeitszeiten.Wie werde ich eingearbeitet?
Wir gehen gemeinsam durch die erste Zeit! Ihre Einarbeitung stimmen wir individuell mit Ihnen ab, damit Sie sich wohlfühlen und sicher arbeiten können.
Werden auch Sprachkurse angeboten?
Bei uns arbeiten Menschen aus über 100 Ländern. Damit sich alle bestens verstehen, bieten wir Deutschkurse an.
Erfahren Sie mehr über die Arbeit im Bereich Logistik bei ROSSMANN.
Fair, verständnisvoll und vertrauenswürdig

Fair, verständnisvoll und vertrauenswürdig
Halil, seit 2002 als Auslieferungsfahrer für ROSSMANN unterwegs
ROSSMANN ist ein engagierter und fairer Arbeitgeber. Die Firma setzt sich für ihre Mitarbeiter ein. Das Verhältnis zu meinen Vorgesetzten basiert auf gegenseitigem Respekt und Verständnis. Mir macht am meisten Spaß, dass ich Städte sehen kann, in denen ich zuvor nicht war und dabei neue Menschen kennenlerne.