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Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für IT-System-Management 2026

Vollzeit

  • Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
  • Land: Deutschland
  • Anstellung: Vollzeit, Befristet
  • Bereich: Ausbildung IT

Join the Club! Im ROSSMANN Azubi Club bist du mittendrin, wenn aus Ideen echte Zukunft wird! Starte mit ROSSMANN in ein spannendes Abenteuer und werde Teil des ROSSMANN Azubi-Clubs! In deiner Ausbildung zum Kaufmann für IT-System-Management wächst du gemeinsam mit uns zum Organisationstalent und lernst von den Besten. 

In unserer IT-Lernwerkstatt legst du das Fundament für deine Karriere: Du lernst, wie du die passende Hardware und Software planst, beschaffst und optimal in unsere Geschäftsprozesse integrierst. Im Vertragsmanagement übernimmst du Verantwortung beim Abschluss und bei der Überwachung von IT-Verträgen. Du wirst zum Profi, wenn es um die Analyse von Kundenbedarfen, Datenmanagement und Serviceanfragen geht. Ab dem zweiten Ausbildungsjahr bist du noch stärker ins IT-Projektmanagement eingebunden und wirkst aktiv an der Umsetzung netzwerkbasierter IT-Lösungen mit. So wächst du Schritt für Schritt zum IT-System-Manager, der Prozesse nicht nur versteht, sondern aktiv gestaltet. Schau gern auf unserem Kanal bei TikTok vorbei, um einen Eindruck in unser Daily Business zu bekommen.

Und Schule? Im Blockunterricht besuchst du die MMBbS in Hannover. Dort eignest du dir alle theoretischen Fähigkeiten an, die du für deine Ausbildung brauchst.

Dein Gehalt:
Aktuell: 1. Jahr 1.210 Euro // 2. Jahr: 1.260 Euro // 3. Jahr 1.350 Euro

Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für IT-System-Management 2026

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Das gibt’s bei uns obendrauf

  • Weihnachts- & Urlaubsgeld

  • Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

  • Azubi Club Days

  • Azubi-Woche

  • Azubi-Box

  • Sailtraining oder Trekkingtour

  • Weiterentwicklung & intensive Prüfungsvorbereitung

  • Individuelle Betreuung

  • Digitales Lernen mit Prozubi

  • Eigene Azubiprojekte

  • Exklusive Coupons

Das bewirkst du bei uns

  • Mitgestalter und Ideengeber: Während deiner 3-jährigen Ausbildung lernst du die komplette Bandbreite von IT-System-Management kennen – von der Analyse der Betriebsstrukturen bis zur eigenständigen Planung und Optimierung unserer IT-Infrastruktur. Dabei entwickelst du nicht nur technische Lösungen, sondern übernimmst auch kaufmännische Aufgaben wie Vertragsmanagement, Prozesssteuerung und Kosten-Leistungsrechnung
  • Networker: Du knüpfst wertvolle Kontakte, tauschst dich mit Kollegen, dual Studierenden und Auszubildenden aus und baust dir so ein starkes Netzwerk auf, das dich während deiner Ausbildung und darüber hinaus begleitet
  • Teamplayer: Zusammen wachsen, zusammen erleben - entfalte dich bei gemeinsamen Erlebnissen wie Teamentwicklungstagen, Azubi-Events, Sailtraining und Tracking-Touren   
  • Digitaler Impulsgeber: Du bringst eine natürliche Neugier für digitale Trends mit und findest clevere Wege, wie digitale Helfer und der Einsatz von KI unseren Arbeitsalltag bereichern können 

 

Das bringst du mit

  • Abschluss: Du hast mindestens einen guten Realschulabschluss oder mehr in der Tasche
  • Technik trifft Zahlen: Du begeisterst dich nicht nur für Hardware, sondern hast auch Spaß an der Analyse von Daten und Prozessen. Mathematisches Denken fällt dir leicht, und du findest es spannend, wie technische und kaufmännische Abläufe zusammenspielen
  • Digitaler Allrounder: Du interessierst dich für moderne IT-Systeme und hast Freude daran, Hardware und Software zu verstehen und anzuwenden
  • Zuverlässigkeit: Auf dich kann man sich verlassen – egal ob im Team oder bei eigenen Aufgaben 

Starte bei ROSSMANN und entdecke, was in dir steckt – wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung!

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

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Kontakt

Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Talent Acquisition Team auf Ihre Nachricht.

Melanie Talkenberger
Talent Acquisition

FAQ - Häufige Fragen

  • Kann ich mobil arbeiten?

    Selbstverständlich. Für uns steht die Vereinbarkeit von Familie und Beruf an oberster Stelle. Mit Vertrauensarbeitszeit und mobilem Arbeiten unterstützen wir Sie dabei.

Erfahre mehr über eine Ausbildung im Bereich IT bei ROSSMANN.

Ausbildung im Bereich IT

Der Weg deiner Bewerbung

  • Online-Bewerbung

    Am besten bewirbst du dich auf die ausgeschriebene Stelle online. In unserer Jobsuche findest du direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet.

  • Bewerbung absenden

    Anschließend wirst du Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert fünf bis zehn Minuten.

  • Eingangsbestätigung

    Dass alles geklappt hat, siehst du an der Eingangsbestätigung, die du nur wenig später in deinem E-Mail-Postfach findest.

  • So geht’s weiter

    Wir nehmen uns die Zeit, um deine Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von dir zu verschaffen. Anschließend bekommst du schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn du dir ein Profil anlegst, kannst du direkt den Status deiner Bewerbung einsehen.

    Wenn deine Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir dich gerne besser kennenlernen. Wie das genau passiert, sprechen wir individuell mit dir ab.

Sich entfalten und den richtigen Platz finden

Sich entfalten und den richtigen Platz finden

Nils, Auszubildender zum Fachinformatiker für Systemintegration im dritten Lehrjahr

Bei ROSSMANN ist alles sehr familiär, deswegen macht es so viel Spaß, hier zu arbeiten. Mein Vater und mein Onkel arbeiten schon lange hier – deshalb war ROSSMANN schon immer ein Teil von uns. Ich habe vor meiner Ausbildung auch ein Praktikum gemacht und mich davon überzeugt, was ROSSMANN für ein guter Arbeitgeber ist. Ich habe hier viele Möglichkeiten, mich zu entfalten und den richtigen Platz zu finden. Meine Arbeit ist sehr abwechslungsreich und ich kann mein Wissen immer wieder erweitern. Nach meiner Ausbildung bleibe ich in dem Team, in dem ich gerade arbeite.

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Statement zu Vielfalt und Chancengleichheit

Für uns zählen Persönlichkeit und Motivation. Wir wissen, dass es kein „perfekt“ gibt, denn jeder Mensch ist einzigartig. Die Einzigartigkeit macht unser Miteinander spannend, bereichernd und vielfältig – und uns gemeinsam stark. Alle können deshalb bei uns so sein, wie sie sind. Und das werden, was in ihnen steckt. Wir stehen daher für Vielfalt und Chancengleichheit. Nicht nur in Bezug auf ihre Herkunft, sondern auch in Bezug auf ihr Geschlecht, ihr Alter, ihre sexuelle Orientierung, ihre körperlichen und geistigen Fähigkeiten, ihre Religion oder Weltanschauung. Wir leben einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit jedem Menschen. Denn Vielfalt ist das, was uns gemeinsam erfolgreich macht.

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