Bei uns das Fundament
für die Zukunft legen.
Architekt / Bauingenieur (m/w/d) für Lager- und Verwaltungsstandorte
Vollzeit
- Standort: 30938 Burgwedel, Im Langen Felde 3
- Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
- Bereich: Bau- & Gebäudemanagement
Bei uns legen Sie das Fundament für eine erfolgreiche Zukunft. Von Projekten rund um Neu- und Umbauten unserer Lager, Filialen und der Zentrale bis hin zur Erstellung der Grundrisse und Regalierung umfasst das Bauprojektmanagement eine Vielzahl an Aufgaben. Dadurch wissen unsere Ladenbauer wo welches Regal platziert werden soll - und unsere Merchandiser wo welches Produkt hinkommt.
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Für uns normal
- Als Bau-/Projektleitung entwickeln, planen und realisieren Sie bundesweite Bauprojekte, die von kleineren Umbaumaßnahmen im Bestand bis hin zu komplexen neuen Bauvorhaben im Bereich Logistik und Verwaltung reichen
- Dabei beraten und unterstützen Sie die Auftraggeber innerhalb des Unternehmens und haben immer die Kosten von geplanten Baumaßnahmen im Blick
- Sie sind für die Definition der erforderlichen Planungsaufgaben zuständig und koordinieren die unternehmensinternen Beteiligten bei der Planung und Umsetzung
- Die regelmäßige Abstimmung mit externen Planungsbüros, Bau- und Dienstleistungsgewerken sowie Behörden und Sachverständigen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben
- Bei kleineren Bauprojekten haben Sie die vollumfängliche und selbstständige Bauleitung inne. Während Sie bei größeren Bauvorhaben als Bauherrenvertretung eine übergeordnete Projektleiterfunktion einnehmen
- Sie verantworten die baubegleitende Überwachung und Qualitätskontrolle bis zur Abnahme
- Sie bearbeiten Ausschreibungen, Angebote und Aufträge und prüfen die Rechnungen von Planungs- und Bauleistungen
- Die Leitung von Baubesprechungen runden Ihre Tätigkeiten ab
Für Sie normal
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Bauvorlageberechtigung
- Einschlägige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) als Bau- oder Projektleiter von komplexen Bauvorhaben, möglichst im Logistik- und Verwaltungsbau
- Erfahrungen auf den Gebieten Kalkulation, Planungs- und Vergaberecht, VOB, HOAI und relevanten Regelwerken im Hochbau
- Sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen
- Führerschein Klasse B sowie hohe Mobilität und Reisebereitschaft
- Ein kompetentes, selbstbewusstes und durchsetzungsstarkes Auftreten
- Hohe Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
- Eine selbstständige, ergebnisorientierte und fachübergreifende Arbeitsweise
- Unternehmerisches Denken und Teamfähigkeit
Sie passen zu uns, wenn...
... Sie in einem starken Team Ihre beste Leistung bringen wollen. Unser Erfolg ist schließlich die Summe der Stärken aller Mitarbeitenden.
... Sie in einer Kultur der offenen Türen gemeinsam Projekte zum Erfolg führen wollen.
... Sie ein Teil unseres einzigartigen Miteinanders werden möchten. Unsere individuellen Stärken und die gegenseitige Unterstützung machen uns gemeinsam erfolgreich.
Kontakt
Bei konkreten Fragen zu dieser Stellenanzeige freut sich unser Recruiting-Team auf einen Anruf. Gebühren aus dem Festnetz (Mobilfunknetz abweichend).
Sabrina Koepke
Recruiting
Telefon: 05139/898 4774
FAQ - Häufige Fragen
Gilt für die ausgeschriebenen Stellen ein festes Einstiegsdatum?
Das ist je nach ausgeschriebener Stelle unterschiedlich. Wir informieren Sie darüber in unserem Vorstellungsgespräch und berücksichtigen natürlich bestehende Kündigungsfristen.
Wie oft werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten?
Das hängt natürlich ganz von der gewünschten Weiterbildung ab. Am besten sprechen Sie dazu individuell mit Ihrer Führungskraft. Online-Angebote sind selbstverständlich permanent verfügbar.
Wie bewerbe ich mich?
Am besten online über unsere Jobsuche, das geht am schnellsten und einfachsten. Weitere Informationen zur Online Bewerbung finden Sie hier.
Gibt es einen Dresscode?
Nein. Für uns ist alles normal, was den individuellen Charakteren unserer Mitarbeiter entspricht. In diesem Sinne: Kleiden Sie sich so, wie Sie sich beim Vorstellungsgespräch und im Arbeitsalltag wohlfühlen.
Wie werde ich eingearbeitet?
Wir gehen gemeinsam durch die erste Zeit! Unsere Bereiche sind vielfältig – damit Sie einen guten Einblick in unser Unternehmen bekommen, entwickeln wir einen individuellen Einarbeitungsplan für Sie:
An den sogenannten Einarbeitungstagen lernen Sie die Vielfalt von ROSSMANN kennen und tauchen ins Verkaufsgeschehen ein. Für uns ist es ganz normal, dass wir unsere Mitarbeiter gut integrieren und vom ersten Tag an mit einbeziehen. Sie lernen die für Sie wichtigen Abteilungen kennen und verstehen so unsere Strukturen. Wenn Sie mögen, werden Sie dabei im Rahmen einer Patenschaft unterstützt.
Erfahren Sie mehr über die Arbeit in der Zentrale bei ROSSMANN.
Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Henriette, begann 1999 ihre Ausbildung und arbeitet heute im Personalmanagement
Da meine Aufgaben in erster Linie nicht von einer bestimmten Tageszeit oder von meiner Anwesenheit in der Zentrale abhängen, kann ich super mobil arbeiten. Das erleichtert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf enorm. Meine Vorgesetzte hat das zum Glück schon sehr viele Jahre vor Corona erkannt.
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