Neues
IT-Team suchen
und bei uns finden.
Agile Coach (m/w/d) für nachhaltige Veränderungsprozesse
Vollzeit
- Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16
- Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
- Bereich: IT
Die Abteilung "Ways of Working" ist die treibende Kraft hinter der Entwicklung der Mitarbeitenden durch innovative Methoden und Strukturen. Ob es darum geht, neue Technologien in den Verkaufsstellen einzuführen oder agile Arbeitsweisen in der IT zu etablieren, "Ways of Working" steht mit coachender Unterstützung an vorderster Front. Durch Agile Coaching, Skalierung und Kollaboration werden wegweisende Arbeitsweisen gefördert und ein effektives Wissensmanagement-Netzwerk aufgebaut. Tauche ein in eine Welt, in der Kreativität und Zusammenarbeit die Grundpfeiler für herausragende Leistungen sind.
Das gibt’s bei uns obendrauf
IT Pate
Flexible Arbeitszeiten
37,5-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Betriebsrente
Umfassendes Onboarding
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Sportgruppen & Freizeitseminare
Kostenlose Parkplätze
Bikeleasing
Mobiles Arbeiten oder Home Office Optionen
Corporate Benefits
Betriebsrestaurant
ROSSMANN-Ferienwelt
Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
ROSSMANN-Lernwelt
ROSSMANN Einarbeitungstage
Firmenappartements
Attraktive Produktboxen
Das bewirken Sie bei uns
- Sie agieren als Experte, Ansprechpartner und Coach für agile Prozesse und Methodiken und sorgen für effiziente und nachhaltige Entwicklungen im Umfeld unserer Kundenprojekte
- Sie erkennen fachliche Bedürfnisse in unserem Geschäftsführungsbereich IT und Organisation & Prozesse und gestalten daraus resultierende Lösungen in Form von langfristiger Teambegleitung
- Ihre Augen und Ohren sind stets offen, um Veränderungsbedarfe zu identifizieren
- Sie nehmen unsere Stakeholder mit und übernehmen Verantwortung, indem Sie Initiativen entsprechend vorantreiben
- Dabei agieren Sie als Mentor, der bei konkreten Verbesserungsvorschlägen auch in der Umsetzung unterstützt
- Sie sind innovativ, motiviert und durch Ihre offene Art und Ihrem Verständnis von Agilität, begeistern Sie Ihr Umfeld für Ihre Themen
Das bringen Sie mit
- Eine sehr hohe Team- und Kundenorientierung
- Sie pflegen einen respektvollen und offenen Umgang miteinander. Mit Ihrer Bereitschaft zu schnellem, kontinuierlichem Lernen fügen Sie sich gut in unser Team ein
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wissenschaftlichem Hintergrund und konnten bereits fundierte Berufserfahrung im Transformationsmanagement als Agile Coach oder Scrum Master sammeln
- Sie sind mutig und bringen neue Ideen ein, um unsere Verkaufsstellenkolleginnen und -kollegen zu unterstützen
- Zudem wären Englischkenntnisse wünschenswert
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Kontakt
Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Talent Acquisition Team auf Ihre Nachricht.
Christina Eckel
Talent Acquisition
Arbeitgeber mit Herz
Arbeitgeber mit Herz
Julian, begann 2016 seine Ausbildung zum IT-Systemkaufmann und arbeitet heute im IT-Einkauf
In meinem Team, den IT-Kaufmännischen Diensten, haben wir ein sehr angenehmes Arbeitsklima. Das „du“ wird in der gesamten IT und auch darüber hinaus sehr gerne gehört. Mit meinem Team treffe ich mich auch oft in der Freizeit, sei es zu Weihnachtsmarktbesuchen oder zu einem gemeinsamen Essen.
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Unsere Zentrale befindet sich in Burgwedel, in der Nähe von Hannover. Bei Verlassen der niedersächsischen Landeshauptstadt über die A7 in Richtung Norden, kann unser modernes Gebäude kaum übersehen werden. Ausgestattet mit einer Photovoltaik-Anlage, einer Geothermie-Heizanlage und vier Ladesäulen für Elektroautos gehen wir auch in unserer Infrastruktur in Sachen Nachhaltigkeit voran.