
Mit eigenen Ideen
spannende Projekte voranbringen.
Operativer Einkäufer (m/w/d) für Druckdienstleistungen und Marketingmaterialien
Vollzeit
- Standort: 30938 Burgwedel bei Hannover, Im Langen Felde 3
- Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
- Bereich: Bau- & Gebäudemanagement
In der Abteilung Kaufmännische Dienste im Bau- und Gebäudemanagement geht es unter anderem um den Einkauf der Nichthandelsware und Dienstleistungen sowie die kaufmännische Betreuung. Unser Portfolio ist in verschiedene Kategorien eingeteilt und reicht vom Bleistift und Werbemitteln über Regale für unsere Filialen bis hin zum Strom. Dabei müssen sich unsere Einkäufer nicht um alles kümmern, denn für jede Kategorie gibt es ein Team. Sie nehmen Anforderungen und Bedarfe Ihrer Kategorie auf und platzieren diese in Form von Anfragen und Ausschreibungen bei potenziellen Lieferanten. Hierbei kennen sich die Kollegen auf dem Markt aus und erzielen in enger Abstimmung mit den Kollegen der Fachabteilungen tolle Ergebnisse.
Das gibt’s bei uns obendrauf
37,5-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Betriebsrente
Umfassendes Onboarding
Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Sportgruppen & Freizeitseminare
Kostenlose Parkplätze
Bikeleasing
50% Mobiles Arbeiten
Corporate Benefits
Betriebsrestaurant
ROSSMANN-Ferienwelt
Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
ROSSMANN-Lernwelt
ROSSMANN Einarbeitungstage
Firmenappartements
Attraktive Produktboxen
Das bewirken Sie bei uns
- Als operativer Einkäufer sind Sie für die jährlich wiederkehrenden Ausschreibungen bzgl. unserer Werbebeilage, unserer Kundenmagazine und weiterer Printerzeugnisse verantwortlich
- Zudem haben Sie engen Kontakt mit der Fachabteilung Marketing und den Lieferanten, um sicherzustellen, dass unsere Filialen mit Verkaufsförderungs- und Promotionsmaterial sowie Ladenausstattungsartikel aus dem Marketingbereich versorgt werden
- Gemeinsam mit Ihren Schnittstellen aus Öffentlichkeitsarbeit und Marketing forcieren Sie eine stetige Formatoptimierung und bestmögliche Papierausnutzung bei unseren Druckereien
- Sie nehmen Bedarfe und Anforderungen auf, stimmen Details mit den beteiligten Abteilungen ab und berücksichtigen Wünsche und Rahmenbedingungen im Ausschreibungs- und Beschaffungsprozess
- Die Bedürfnisse von Rossmann ziel- und ergebnisorientiert am Markt platzieren – Sie wissen, wie das funktioniert und unterscheiden sicher zwischen Spotgeschäften und Lagerbestellungen
- Zudem erstellen Sie Analysen (Verbräuche, Verfügbarkeit, Lieferzeiten, Portfolio) und kümmern sich um Rechnungsprüfung und -bearbeitung sowie Reklamationen
- Sie kennen den Markt und die Gegebenheiten, kümmern sich um die Geschäftsbeziehung zu den Lieferanten und bringen dieses Know-how erfolgreich in die Beschaffungsaktivitäten ein - das Verhandeln und Abschließen von Verträgen sind für Sie dabei Normalität
Das bringen Sie mit
- Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Einkauf erfolgreich absolviert
- Mit Ihren qualifizierten Kenntnissen und langjährigen Erfahrungen im Bereich von Druckdienstleistungen und Verkaufsförderungsmaterial passen Sie super in unser Team
- Ihren Arbeitsbereich organisieren Sie selbstständig, reagieren zuverlässig und flexibel auf neue Anforderungen und setzen eigenständig passende Prioritäten
- Sie bringen das richtige Fingerspitzengefühl im Umgang mit unseren internen und externen Ansprechpartnern mit und verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
- Daneben zeichnen Sie sich durch Ihr analytisches Denkvermögen und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis aus, das durch Ihre Erfahrungen in der Projektarbeit und Ihren sicheren Umgang mit den Microsoft Office-Produkten abgerundet wird
- Als Teamplayer haben Sie Spaß daran, mit Ihren Kollegen zusammenzuarbeiten, sich gegenseitig zu unterstützen und gemeinsame Ziele voranzutreiben
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Kontakt
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Finja Strüber
Recruiting

FAQ - Häufige Fragen
Gilt für die ausgeschriebenen Stellen ein festes Einstiegsdatum?
Das ist je nach ausgeschriebener Stelle unterschiedlich. Wir informieren Sie darüber in unserem Vorstellungsgespräch und berücksichtigen natürlich bestehende Kündigungsfristen.
Wie oft werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten?
Das hängt natürlich ganz von der gewünschten Weiterbildung ab. Am besten sprechen Sie dazu individuell mit Ihrer Führungskraft. Online-Angebote sind selbstverständlich permanent verfügbar.
Wie bewerbe ich mich?
Am besten online über unsere Jobsuche, das geht am schnellsten und einfachsten. Weitere Informationen zur Online Bewerbung finden Sie hier.
Gibt es einen Dresscode?
Nein. Kleiden Sie sich so, wie Sie sich beim Vorstellungsgespräch und im Arbeitsalltag wohlfühlen.
Wie werde ich eingearbeitet?
Wir gehen gemeinsam durch die erste Zeit! Unsere Bereiche sind vielfältig – damit Sie einen guten Einblick in unser Unternehmen bekommen, entwickeln wir einen individuellen Einarbeitungsplan für Sie:
An den sogenannten Einarbeitungstagen lernen Sie die Vielfalt von ROSSMANN kennen und tauchen ins Verkaufsgeschehen ein. Für uns ist es ganz normal, dass wir unsere Mitarbeiter gut integrieren und vom ersten Tag an mit einbeziehen. Sie lernen die für Sie wichtigen Abteilungen kennen und verstehen so unsere Strukturen. Wenn Sie mögen, werden Sie dabei im Rahmen einer Patenschaft unterstützt.
Erfahren Sie mehr über die Arbeit in der Zentrale bei ROSSMANN.
Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Henriette, begann 1999 ihre Ausbildung und arbeitet heute im Personalmanagement
Da meine Aufgaben in erster Linie nicht von einer bestimmten Tageszeit oder von meiner Anwesenheit in der Zentrale abhängen, kann ich super mobil arbeiten. Das erleichtert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf enorm. Meine Vorgesetzte hat das zum Glück schon sehr viele Jahre vor Corona erkannt.
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